更新时间:2023-10-19 16:51:02
青年创业园工作总结
创业四次,不是很成功,酝酿第五次重新再来,晒出十大心得和派友分享。
第一次创业:广东汕头 -手机店
大学刚毕业,只有梦想,心高气扬。对手机不热爱,不专业,导致没有成功。
第二次创业:汕头久宁电子有限公司
创业之初,好高骛远,一心只想做个世界伟大的公司,不务实际,对短期的规划不好,管理经验不足。合伙人关系处理不好,过于人情,水浒气过重。
第三次创业:1+1饰品店
项目过小,无法达到创富的条件。
第四创业:常客茶业、好记网络公司
只有激情,对茶业不专业,对商业模式不够认识。一切理想化,前景很性感,结果很悲惨。
这次创业维持2年,没有达到预期效果。
不健康的团队,不适合的创业土壤。每天重复着做想同的工作,可结果却遥遥无期。
离开创业公司,现在成为职业经理人,从事化妆品行业,已经工作1年。这么长时间以来,我跳开创业反思创业,总结如下十条:
第一:方向比方法重要
有句话叫先做对的事,再对的做事。创业最痛苦的就是南辕北辙,不知道自己的方向。一个创业者选错了行业,你再怎么努力也是白费,只会让你越陷越深。所以,创业的第一法则就是选方向。判断自己方向是否正确,你得问自己:你做的了这个事情吗?你有钱做这个事情吗?这个事情的前景够大吗?你选的模式对吗?
第二:既要抬头看路也要低头拉车
一个企业只有人拉车没有人看路,走不远走不长;但只有人看路没有人拉车,则必亡。在做茶业的公司的时候,我们就犯过这样的错误,我们想了很多,但一直做不好,执行不行。大家只看路,没人去拉车。
第三:先活着,并活下去
创业之初,要常常想着自己怎么活着。一个只有C照的人,就不要想着上天去开飞机。先活着,就得适当顾忌自己的短期利益,有多少钱做多少事情,力不从心的事情不要麻木冒险,不能亲信捷径。先修内功,然后扩充。先有饭吃,然后在想吃的更好。
第四:不要学水浒,要学西游与三国
大块吃肉,大碗喝酒,创业不是打家劫舍,所以兄弟情义不能过于凸显。一起创业是战友,不是兄弟!商城如战场,制度化的企业才有未来。多学西游记,团队虽小,但各有武功!多学三国,创业成果不是股东的,不是创始人的,而是大家的。公司门口停满小车,如果都是你自己的,那你就注定要失败;连你最普通的员工都有车的时候,你就成功了。没有人愿意只看你吃肉,而自己喝汤。没有人甘心无偿为你卖命!你没有那么伟大。
第五:心小点,眼低点,脚步快一点
上市企业很多,苹果只有一个。你能成为微软、苹果、阿里巴巴?我看未必。不是所有的士兵都能成为将军。眼光要低,不要想成不了百强公司的企业你不干。脚步要快,想到的,就得干到,特别是像电子商务的轻公司,三个月就一个轮回。你不快,别人就跑远了。到时候变成了一个开始看不见,中间看不起,最后又看不到的人。悲哀!
第六:有梦想很好,但梦想要照进现实
有梦想很好,但只有梦想你会死的很惨。一切理想化,前景很性感,结果很悲惨。关键是什么?不要以为马云只会站在讲台上天马行空,他的背后站着18大金刚,阿里巴巴汇集全球最顶级的人才。只有马云想不到,没有他们做不到的。再美好的梦想,没有照进现实都是狗屎。想法谁都有,关键是看你做不做的到。
第七:1+1一定要大于2
创业必须有一个团队。这个团队里1+1一定要大于2。最痛苦的情况是,你出技术,而他出钱,他不专业,但是又爱折腾,隔三差五的出点馊主意,或是给你的注意添堵。怎么办?创业之初就得约定好,签好股东协议。奉劝一句,最好不要找只有钱没有任何工作经验的人合作,这样你的成功率会很低。除非他什么都不管,而你又什么都会。有好项目不怕没有钱!关键是你真金,不是镀金。
第八:让专业的人做专业的事情
你是创始人,你是老板或是你还有老板,你们要请职业经理人吧,你放权吗?投了钱,不要以为你什么都会?一定要让专业的人做专业的事情。不要以为你会了直通车推广、关键词优化,就连美工都归你指导。你得让更装专业的人来干。老板可以自己干,总经理未必要自己干。不要以为投钱就了不起,不要以为创始人就很了不起,想做大,就得放手。你要干的是你自己能干的好的,要不然不要多嘴,放权!
第九:现实基础决定你的生死
现实基础是什么?是钱。股份该得的要得。但是你要是长期参与公司经营,工资必须得要。在作为职业经理人的时候每月1万,创业可以只拿4千,够维持,但一定得有,要不然长期以后你心里会不平衡,你老婆会有意见,除非你的私房钱够多。创业就是革命,要全神贯注,就不能有所分心。一个创业者,在养不起老婆孩子的前提下,你得慎重考虑。攘外必先安内,要不然你会死的很惨!
第十:正确的时间做正确的事
创业有风险,入行要谨慎!选好项目要分析好市场,最好做个可执行报告。一个未来的产业,我觉得并不适合新手创业,因为还等到赚钱就光荣牺牲了。未来的行业是百度、腾讯、阿里巴巴他们的干的,不是我们这些创业小牛犊。但创业要及时,天时不等人,错过了就没有机会了。前期是谁先干谁赢,中期是谁专业谁赢,最后谁有钱谁赢!有60%的把握就去干,人间没有100%的事情存在。
伴随着新年钟声的临近,一年的工作又将告一段落,有过困惑,更有希望和喜悦,如果你仍旧感到迷茫,那么我想你需要暂时停下来好好对过去的工作做个总结了。年终总结不仅是给领导一个交代,更是对自己工作的一个复盘,以下是小编为大家整理的创业园年终工作总结范文,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
20xx年,青年(大学生)创业园在“双创”领导小组和工业园区管委会的正确领导下,紧紧围绕“大众创业、万众创新”的知道思想和“倾听梦想、相伴圆梦”的服务理念,结合实际工作,按照年初的.工作部署和安排,通过开展基础建设、招商引才、创业服务、载体建设等工作,取得了一定成绩,现将创业园半年来主要工作总结如下。
一、20xx年工作开展情况
(一)加大宣传,吸引好的创业项目入驻
在“大众创业、万众创新”的总体形势下,创业园借助新闻媒介、报纸、电视、广告等各方媒体大力宣传。20xx年,创业园共引进创业项目24个,已正式投入运营的有20个,剩余4个正在加紧建设之中。范围包括电子商务、信息科技、艺术设计、VR全景开发、旅游产品开发、文化传媒、教育培训、第三方车辆监控、无人机植保、电采暖销售、农副产品精深加工及销售、跨境电商、玉石雕刻、新型建材、物流信息、财务服务、律师顾问等。其中引进了例如友讯科技、丝路北站电子商务、北青电子商务、北漠旅游开发、亚华贸易、华泰鹰眼烽火台、本邦家居等一批优质创业项目,另外还有一批高质量创业项目正在筹备入驻中。
(二)统筹兼顾,稳步推进制度、文化建设
创业园成立以来,师市制定了《十师北屯市加快建设青年(大学生)创业园的实施意见》,通过师市关于建设青年(大学生)创业园的总体要求以及开展工作以来发现的问题,现已制定和完善“申请入驻流程”、“入驻审核管理办法”“创业园管理办法”、“创业园管理办公室工作制度”、“入驻企业考核办法”等各项管理制度。为了丰富创业园文化氛围,对整个大楼进行了整体设计与装修,包括了文化墙、手绘墙、照片墙、LOGO墙、企业招牌等等。
(三)不断创新,提升创业服务水平
实施优质项目扶优计划。积极培育优质创业项目,在政府优惠政策、资金扶持、贷款贴息等方面给予大力支持。20xx年3月份,师市政府出台专项“双创”贷款政策,与中国农业银行、农村信用合作联社建立合作关系,向申报双创贷款的创业项目给予资金支持和贴息。创业园通过积极与师市发改委、担保中心等部门沟通协调,组织创业园创业项目进行“双创”贷款申报,目前已申报创业贷款12家,已发放贷款30万元。
创业园通过组织创业培训、学习来加强管理工作、丰富创业知识。20xx年,一共组织各类创业培训学习活动7场,参加人数120余人,参加了北屯市电子商务(农副产品网络销售)培训班、兵团创业导师培训班、创业导师兵团行大讲堂、全国跨境综试区建设及跨境电商创新发展高级研修班、兵团赛飞创业辅导导师培训班、全国农村电商综合示范培育与政府电商精准扶贫创新发展高级研修班等创业培训,并组织创业者赴石河子、五家渠等创业基地参观学习,将学习到的东西发挥到日常工作管理中,并运用在创业过程中。
积极参与师市及兵团的各类申报、比赛活动,3月份创业园组织12家创业项目参加了20xx年兵团“青年创业增收”创业示范项目的申报工作;4月份创业者杜新雷、徐维代表创业园参加了师市“青年创业之星”评选活动,杜新雷被评为了师市十大“青年创业之星”之一,并颁发荣誉证书;5月份组织申报了师市“双创之星”推荐评选工作,孙宝、颜纪伟、李奎元、杜新雷、关露洋作为工业园区首批候选人参加评选。
(四)认真调研,优化创业园众创空间的经营模式
根据建设青年(大学生)创业园众创空间的总体要求,创业园积极组织调研活动,派工作人员及创业者赴石河子、五家渠等地的优秀众创空间进行考察调研,针对创业园的运行模式、服务体系、孵化成效以及业务拓展等方面作了充分咨询和沟通,通过交流,各孵化器负责人也将一些好的管理工作经验一一分享。在明年的工作计划中结合本地具体环境,充分借鉴好的运营模式,进一步完善优化创业园管理运营模式,为创业者提供更完善更健全的服务体系。
(五)加强领导,做好创业园保障措施
成立双创领导小组,全面负责和协调建设中的重大问题,要将促进青年大学生创业就业工作分解、细化,并列入各成员年度工作目标来进行管理和考核。各级、各部门要抢抓先机、主动作为,加强与兵团相关部局衔接联系,多方争取政策、项目和资金,确保开好局、起好步。提供良好创业环境,积极开展就业创业工作,广泛选树青年(大学生)创业成功典型,引导青年大学生自主创业创新。发挥各类媒体作用,加强舆论宣传,指导各类媒体做好配套报道和解读,加大推介力度,广泛宣传建设青年(大学生)创业园,突出青年(大学生)创业的重要意义,营造良好的舆论氛围。提供经费保障。青年(大学生)创业园建设有关费用,全额纳入财政预算并依据创业园发展情况逐年调整。该专项经费由创业园管理办公室安排使用,主要用于创业园管理运行、招商宣传推介、场所租金补贴、创新创业奖励、组织活动等。
二、存在的困难
开展工作以来,创业园起到了服务企业创业创新的重要作用,取得了一定的成绩,但同时存在很多问题。
(一)专业程度不够。
由于双创参与者队伍发展过快,致使管理团队水平和专业质量难以匹配支撑。因前期评估不足、规划不周、定位不准、忽视地区差异性和行业特色等,导致出现定位服务能力不足、基础配套设施不全、科学运营模式不健全等问题,易做成“空架子”、“杂货铺”,专业程度下降。由于政府政策性扶持“双创”,对场地、社保、贷款等都有一定的补贴,易形成资源抢占和浪费。
(二)市场资本未激活。
由于面临着商业运作模式不成熟,市场化机制尚不健全,市场资本未被激活,出现无人投资等问题。
(三)集中管理困难。
对于大部分入驻项目来说,主要业务开展不在创业园区,造成了集中管理比较困难,给日常监督考察工作带来了诸多不便。
(三)区域发展失衡。
我们地处较偏远、经济欠发达的西部小城市,产业模式落后、发展创新能力不足、经济效益较低。然而,人才匮乏、资源短缺、认识不足、扶持难以到位等各种因素限制着我们“双创”工作的发展,利用“双创”带动产业转型和经济效益仍然任重而道远。
三、明年工作举措
紧紧围绕年度各项任务目标,进一步创新工作手段,加大工作力度,努力完成年度工作任务。
(一)加强基础建设,完善管理制度。
根据师市产业发展规划布局,继续加强创业园基础设施建设,突出产业特色,完善配套功能,提升承载能力,不断吸引具有创新创业意愿和能力的优秀人才聚集师市,为孵化知识型产业和新兴经济形态、促进产业发展、培育新的经济增长点、培养和引进高素质人才提供有力支撑。并及时发现管理上存在的缺陷漏洞,根据具体问题不断完善管理制度,全力为入驻项目提供最有力的服务,做好后勤保障工作。
(二)加强创业者合作,充分利用已有资源。
目前创业园的各个创业者基本上都是各自为战,之间缺乏交流沟通,造成已有资源利用率低,同时也造成了创业园文化活动匮乏,整个创业者团队的凝聚力不高,没有展示出应有的精神风貌。明年将加大创业者之间的沟通与协作,将每个创业项目资源都能合理充分利用,实现资源利用最大化。
(三)加大企业跟进力度。
根据20xx年企业运营状况分析,已初步显示企业发展的两极化,创业园将加大企业跟进力度,全面掌握企业运营发展情况,及时协调解决发展难题,帮助企业渡过难关。
(四)跟进兵团众创空间申请工作。
由于兵团众创空间申请标准有所调整,创业园将继续跟进相关申请工作,根据文件政策积极准备相关资料,争取明年将创业园申请为兵团级众创空间。
(五)做好兵团第二届创业大赛工作。
兵团第二届创业大赛文件已下发,创业园已组织六家创业项目报名参赛,目前各项准备工作已开展,争取在7—8月的创业大赛中获取好名次,学习新东西。
20××年7月我响应团中央的号召参加西部计划志愿服务行动,现服务于宁夏回族自治区吴忠市红寺堡开发区群工部。在一年的志愿服务工作中,我努力践行志愿者精神,恪尽职守,很好地完成了组织上交给我的每一项工作,得到了领导和群众的一致好评。下面是我一年服务工作的简要总结:我刚来红寺堡时分到了扶贫办,主要工作是协同扶贫办其他两位同志搞项目验收工作,以及扶贫项目数据库的录入工作。当初刚来工作的时候心里还真没底,因为我并非农学专业,不知道能不能适应这里相关的工作环境。第一天工作的时候,单位的领导什么也没有给我安排,只是让我先熟悉一下环境。同事们也都有各自的工作,大家对我只是简单招呼一下便各自忙开了。
第二天,我便主动找事做,首先了解数据库的录入工作,端坐在电脑前,手中拽着厚厚的项目档案仔细地看,熟悉需要录入的条目。由于完成此项工作的时间紧,工作量大,专业技术要求高,办公室其他人员对项目录入系统软件又生疏,只能由我一个人承担,为了不使这项工作落后于其它县,拖全市的后腿,我利用一切可能的时间,放弃周末休息时间,一个人在办公室里加班加点,在努力工作的同时,保质保量提前完成了对20**年“十万贫困户养羊工程”项目农户的录入工作,且无一错录,同时写好材料一并上交区、市,圆满地完成了上级交办的任务。
在领导和同事的大力支持和指导下,我在做好本职工作的同时,常常深入实践,积极开展活动。我经常跟随领导下乡镇开展农村调研活动,通过和老百姓接触,了解他们的生活,也让他们更好地了解西部计划的大学生志愿者。20**年9月“十万贫困户养羊工程”项目在乡镇实施过程中,羊只发放存在问题,致使群众上访,我和另外一名志愿者协助扶贫办的工作人员,深入基层第一线,到开发区南川乡马段头村,挨家逐户进行摸底调查,最后满意地给群众解决了问题,并写成《“十万贫困户养羊工程”项目实施调查报告》,受到领导的表扬。在此过程中,我积累了很多如何和老百姓交心谈心的技巧,如何开展扶贫工作以及如何处理人际关系的方法,为我以后的工作奠定了很好的基础。在20**年十一月份,由区、市组成的验收团对红寺堡“劳务输出”工作验收期间,我积极参加搞“劳务输出”后勤服务,无怨无悔地为参加“劳务输出”验收的领导和工作人员提供满意的服务,这为红寺堡顺利通过验收做了自己应该做的工作。
在红寺堡扶贫办服务期间,我和单位从灵武请来的农技员以及福建农林大学驻红寺堡菌草技术组的技术员一起到农户的温棚和菇棚,挨家逐户进行技术指导,协调农户配合技术员的工作。并利用工作之余的时间,结合开发区经济发展的'实际情况,会同扶贫办其他同志编写农业实用技术资料10余种。
由于我在扶贫办群众工作做的比较好,20**年底组织上调我到红寺堡群工部开展志愿服务工作。我到红寺堡群工部后积极参加由开发区组织的“三下乡”活动,在活动中我和其他志愿者为当地农民宣传、发放法律知识和农业实用技术资料1000余份,同时还为农民书写春联150多幅,取得了良好的社会效果,提高了农民朋友的法律、文化意识。
在群工部由于我是非文秘专业,对办公室工作不甚了解。为了克服自身不足,我除了向同事们学习经验外,自己在业余时间不断加强对公文写作知识的学习,对政策、法规报刊书籍认真研读,并把理论和实践相结合,起草文件20份、写作报告材料10余篇。
在红寺堡的这些日子里,我深切感受到西部人民对我们大学生志愿者的热忱和对人才的渴求与尊重。在这里工作的每一天,我都感到自己是充实的、快乐的。在这越艰苦的地方越能锻炼一个人,艰苦的环境使我去掉了许多浮躁,也激发了我对工作的热情,增强了我的历史责任感和使命感。或许我的岗位是平凡的,但我真正地感觉到我们已经给服务地带来了新的力量、新的理念。我有信心在今后的工作中不断提高自己的服务水平和服务质量。我也相信,无论自己以后在什么样的工作岗位,无论在什么地方工作,我都不会忘记自己曾经在这片热土上播种过希望的种子,不会忘记这片我挥洒过汗水的一方热土!我坚信,红寺堡的明天会更加美好!
岗位是平凡的,青春是火热的,一年的志愿服务充满艰辛,也充满汗水,同时也取得了成绩,得到了群众的认可。我被自治区评为“宁夏优秀青年志愿者”。在以后的日子里我要继续发扬志愿精神,以兢兢业业、勇于创新的作风,为祖国社会的发展尽一分绵薄之力。
近年来平谷共青团以“创业绿谷·给力未来——平谷共青团促进青年创业就业行动”为统揽,在16个镇乡、2个街道全面开展创业就业、培训需求问卷调研,倾听日活动等形式,把握青年需求,针对不同青年群体和多样化需求,深入实施促进青年就业创业工作,积极帮助青年就业,扶持青年创业取得一定成效,下面向各位领导做一简要汇报:
一、优化环境,明确工作任务,不断夯实帮助青年创业就业的工作基础。
1、健全组织网络。为更好的落实“青年创业就业”工作,团区委针对区内基层乡镇团委的实际情况认真调查摸底,制定平谷团区委“促进青年创业就业”工作实施方案,并成立促进青年创业就业工作领导小组。团区委书记任组长亲自抓,团区委副书记为副组长、镇乡团委书记为成员,并明确农村部为主责部室,其它部室协调配合的工作机制,如办公室加大宣传引导、城区部负责协调区直有关政策制定部门对接。团区委将创业就业工作目标分解确立年度工作目标责任制,每月督查实情况。
2、完善工作机制。一是建立部门联动机制。积极与劳动、人才市场、银行担保等部门联席会议制度,定期走访、交流工作经验,沟通工作动态,推动工作开展。二是建立上下联动机制。整合团的基层工作力量,发挥青年组织优势,构建、完善区、镇、村三级服务体系。及时解掌握各个镇乡推进工作情况和发展动态,同时向他们通报团区委近期的重点工作,传达工作思想和指导方针,保持区、镇乡、村信息畅通,确保工作的相辅相成,同向发展。三是定期开展“倾听日”。团区委组织机关团干部到青年中开展每月一次倾听日活动,通过召开创业大学生村官座谈会、到创业青年企业中走访等多种形式解他们的创业资金、创业知识,就业技能培训等方面需求。四是纳入“三级联创”考核。2011年农村党的建设“三级联创”共青团工作考评分值为2分,其中促进创业就业工作占据0.6分。
二、加大工作力度,创新工作载体,不断加强推进青年创业就业的服务措施。
1、深入调研,分析研究青年创业就业的实际需求。为进一步推进新形势下全区青年就业创业工作,解青年在创业、就业、学习培训方面的困境和具体需求,为他们在创业就业过程中提供有效服务。团区委设计印发《服务青年创业、就业培训需求调查表》,问卷内容主要包括培训需求、就业意向、创业意向、培训时间、培训形式、培训期限等六个方面。2010年6月至7月,由18个镇乡、街道团组织采取问卷调查和访谈两种方式,开展为其一个多月的青年就业创业调研活动,共面向返乡青年农民工、农村待业青年、城镇待业青年、未就业的大学生等青年群体发放问卷10000份,收回有效问卷7046份。团区委组织专人对调查问卷进行分析、研究,并努力寻找青年在就业创业过程中的实质性需要与共青团有所作为之间的结合点,初步形成《关于平谷区青年创业、就业培训需求的调研报告》,对共青团今后更好的推进青年创业就业工作起到很好的指导、参考意义。各镇乡、街道团组织依据调查问卷,全面梳理、解所辖区域青年创业、就业、培训需求情况,研究制定切实可行促进青年创业就业工作措施。撰写80余份调研报告,形成团区委,各镇乡街道,各村、社区三个不同层面的《关于平谷区青年创业、就业培训需求的调研文集》。
2、广泛宣传,营造青年创业就业的氛围。为在全区青年中营造创业就业青年先行的文化氛围,团区委通过平谷电视台、平谷报、平谷信息、绿谷信息网宣传有关青年创业就业工作的各项举措、优惠政策、典型人物报道等信息44条;借助绿谷信息网论坛,注册会员,进行发帖,在线交流;借助平谷志愿服务站厅、人才市场,设立宣传站,发放创业贷款、创业大赛等有关要求、政策15000份,为20000多人答疑解惑;在团区委网站、平谷青年创业园设立创业就业专题进行介绍和创业青年典型宣传。团区委与邮政储蓄平谷分行联合开展“贷动青春”青年创业小额贷款宣传活动,接受3000多人的咨询,广泛宣传青年小额贷款的政策内容、办理流程、具体方式,充分调动青年自主创业的积极性和主动性。
3、开展培训,提升青年创业就业能力。平谷团区委坚持分类引导原则,积极寻求有效途径,形成区镇联动、部门协调,构建意识理论、经验、技能三方面的知识培训体系。完善“青檬夜校”建设,在调研的基础上,按照各乡镇青年培训需求情况,建立青年创业就业需求档案,分层次、分类别,多渠道推进培训工作。联合区人力社保局举办青年创业就业培训,先后在马坊、大兴庄镇开展“青年创业大讲堂”,“SYB创业培训班”,重点在于引导青年转变择业观念、盲目创业思想,通过培训,为他们注入创业、就业新理念、新知识。依托镇乡青年夜校,先后开展电工、焊工、社区保洁等职业技能培训,目前已培训600人,实现就业280人。黄松峪、东高村等镇乡结合镇域产业特色开展劳动技能培训,培训人数达到900多人。举办“开启创业梦想,点亮智慧人生”——YBC青年创业大讲堂活动、创业青年骨干培训班,邀请北京盛世万润科技有限公司董事长丁宏伟、小管家(中国)服务连锁机构张松江总监,创业青年耿伟为青年授课,360名有创业愿望和已经创业的青年参加。组织16个镇乡开展“青年创业者足迹”宣讲和交流活动,通过典型事迹宣讲、创业者经验交流,提升创业者开拓市场的能力。
4、建设基地,培养青年创业就业的实践能力。为帮助广大青年积累工作经验,通过广泛宣传,认真遴选,搞好对接,在区内渔阳酒店等11家企事业单位建立“青年创业就业见习基地”,有近200名各层次青年在岗见习,帮助青年经受锻炼、成长成才。
5、畅通渠道,帮助青年获取创业就业的各项信息。团区委整合资源,建立以提供集约有效的创业就业信息资源为特征的信息服务,构建区、镇、村三级信息服务体系。一是构建网络信息。着眼改善创业(就业)服务资源与创业青年需求的信息不对称,建立青年创业园网站、招聘信息公共邮箱,使广大青年不出家门便能及时、动态、集中、快速解政策、产品市场动态、用工等信息资源的共享。同时建立《创业青年人骨干才库》,通过团组织的手机短信平台,快速的向广大青年发布有价值的创业、就业信息。二是构建“陆网”信息。为帮助创业青年方便、快捷地查阅市、区现行有效的帮扶青年创业方面的具体政策措施,团区委积极梳理分散在不同部门、不同领域的创业扶持奖励政策,汇编制作30000本《平谷青年创业指南》,同时按照就业和创业两大板块,汇集贷款、技能培训等有助于青年创业、就业等相关的信息内容,印制10000份宣传折扇,同时随时印制有关创业就业信息宣传单,通过青年创业园、青年工作室、工作站、镇乡(街道)、村(社区)团组织通道免费向广大青年发放,帮助青年共享资源信息,争取政策支持。
三、发挥组织优势,搭建“五个平台”,努力提高服务青年创业就业的工作实效。
1、资金支持平台。创业资金不足,是阻碍很多有创业想法的青年人的一道“门槛”。团区委借助现有的融资贷款政策力量与金融机构联动和采取社会化方式募集的方式,形成贷、免、补的资金支持体系,实现资金力量互补。一是发挥YBC平谷工作站作用。“YBC”指中国青年创业国际计划,是以扶持青年资助创业为主旨的一种创业模式,创业项目通过评审后,将可得到3至5万元的小额贷款和为期三年的一对一导师指导。2010年5月5日团区委建立“YBC北京平谷服务站”。目前已经有22名创业青年获得共计110万元无息、无担保的贷款扶持。二是推动“贷动青春”小额贷款工作项目。我区积极与邮储、农商行等金融部门协作,形成“团银”联动机制,在简化审批手续、降低贷款利率方面为创业青年开通绿色通道,提供便利和实惠,截止目前已为87名青年发放673万贷款。三筹建平谷青年创业促进基金。基金由热心公益事业的机构、团体、企事业单位及个人自愿捐赠,主要用于青年创业大赛获奖项目的奖励、大学生村官创业项目的扶持、青年创业小额贷款贴息、青年创业项目直接资助、青年创业培训和创业青年典型宣传等。目前,已成功募集“创业基金”80万元。
2、典型展示平台。在一个城市,创业氛围的程度,创业者自身知识和视野在某种程度上决定青年创业的积极性、创业的魄力、创业的自信、创业的成功。团区委通过多种途径,积极营造积极创业就业氛围。一是举办首届“平谷青年创业大赛”。启动以“开启创业梦想、点亮智慧人生”为主题的平谷首届青年创业大赛,经过初赛、复赛、决赛等环节,共10名创业青年脱颖而出,并享受贴息贷款支持。《北京日报》、《京郊日报》、千龙网、《平谷报》、平谷电视台等新闻媒体对大赛进行报道宣传。二是开辟优秀典型展示专栏。通过电视、报纸、网络等媒体,以专栏、专版等形式,对青年创业项目进行统一宣传,并对青年创业工作的进展、青年创业典型、创业成果展示进行报道。目前,我们已在《平谷报》连续6期对青年创业的工作进展情况、青年创业典型和优秀导师进行报道,推荐展示创业青年和导师风采,发挥典型示范带动作用。注重挖掘不同领域优秀创业青年典型,建立《创业青年骨干人才库》,积极向市、国家级协会等组织举荐青年人才,8名青年企业家加入北京青年商会,5名创业青年加入中国农村青年致富带头人协会,16人被评选为北京青年创业致富带头人,2011年平谷创业青年张涛荣获“北京青年五四奖章”荣誉称号。推荐创业大赛获奖者范迎春、宋瑞勇的创业项目入展团市委组织“激荡青春——五四青年创业成果展”。
夏各庄、马昌营、王辛庄、刘家店、大华山镇、金海湖、东高村镇16个镇乡积极搭建联谊平台,组织创业骨干交流、分享创业成果,开展“我与祖国共奋进—创业者的足迹”青年创业典型宣讲交流活动。夏各庄镇、王辛庄镇开展送政策促进青年创业就业宣传活动。
3、促进发展的平台。围绕青年的创业、就业需求多样化、群体的分布的多样,青年能力素质不一等问题,团区委积极打造园、室、站服务平台,构建点面结合的服务平台发展体系,实现服务的针对性、广泛性。一是成立平谷青年创业园。以服务全区创业青年骨干为主体,由共青团平谷区委与大兴庄镇党委联合创办的小型初创型企业孵化园区——北京青年创业园平谷园于4月28日正式揭牌成立。平谷青年创业园是体现平谷“农、果”特色,以“第一产业”为主区域进行探索和尝试,由“实体创业园”和“网络虚拟创业园”两部分组成。“实体创业园”园区位于我区大兴庄镇西柏店村,占地700亩,创业项目主要以种植、养殖为主,创业园办公区占地面积1000平方米,第一批入驻“实体创业园”有30个创业项目,其中种植合作社3个,养殖合作社3个。“网络虚拟创业园”是团区委为解决我区从事农产品生产销售的创业青年比较分散,不便集中管理的问题,而建立的“北京青年创业园平谷园”网站。该网站被誉为北京市第一个“没有围墙”的青年创业园,开通网上销售渠道,积极推进创业青年产品销售促销工作,目前已有淘趣格子铺、绿谷情果品产销合作社、绿养道农产品产销专业合作社等10个创业项目通过网上销售平台超级链接到淘宝网展销展卖。目前,“网络虚拟园”有创业项目40个,其中有大学生村官创业项目8个,创业大赛获奖项目10个,获得YBC扶持创业项目22个。创业青年平均年龄33岁。北京青年创业园平谷园不仅为创业青年免费提供办公、洽谈、展示和销售场所,还融汇一系列青年创业优惠政策和服务举措,激发青年创业潜能,使青年融入区域经济发展。二是成立青年创业就业工作室。以服务村、镇乡青年为主,探索组建大兴庄镇西柏店村、黄松峪乡大东沟村两个村级促进青年创业就业工作室,组建由创业青年骨干、创业村官和高校专家教授为顾问的组织机构,为广大青年提供以创业就业培训、职业介绍、政策解读、法律援助、项目论证等“一条龙”服务。三是成立青年创业就业工作服务站。以服务城区青年、流动青年为主,在区绿谷人才市场、劳动力市场、志愿服务站厅建立创业、就业三个服务宣传站,发放招聘信息岗位,宣传创业就业政策,解答贷款、免费培训等政策。
4、“传帮带”服务平台。团区委成立“三团”即“导师团”、“讲师团”和“顾问团”服务青年创业。由全国、市区青年致富带头人、区青联委员、青年企业家组建的“导师团”,与园区内优秀创业青年结对,一对一地给予创业青年指导、帮助。目前已经有青联委员、裕发房地产开发集团总经理田伟清、全国青年创业致富带头人张永利等18名企业家志愿担当创业青年的导师。由创业大赛10名获奖青年和8名创业大学生村官组建的“巡讲团”,通过巡讲自己的创业经历,创业感悟、创业体会,引导鼓励青年自主创业创业,营造创业青年先行的舆论氛围。由金融部门(如北京银行、农商行、邮储银行等)、区职能部门(如区农委、果品办、农村经济合作组织、旅游局等)和税法部门(如司法局、工商局、国税局和地税局等)组建的10人“顾问团”,通过宣讲区内各职能部门的创业优惠政策、对重点青年创业项目给予具体指导、法律咨询、跟踪服务。
5、产品展销平台。为促进创业青年的创业产品市场流通,切实加强市场信息服务,我区在“北京青年创业园平谷园”网站,开通网上销售渠道,积极推进创业青年产品销售促销工作,目前已有淘趣格子铺、绿谷情果品产销合作社、绿养道农产品产销专业合作社等10个创业项目通过网上销售平台超级链接到淘宝网,将自有产品在网站进行展销展卖。同时在山东庄镇渔子山村的平谷农展中心建立400平米的平谷青年创业产品展卖厅,按照市场化运作模式,为青年免费提供展位进行集中展示销售,目前展销产品的征集等工作正在进行。
二、下一步重点工作
创业就业是青年最普遍、最迫切的根本利益。服务青年创业就业,既是共青团围绕中心、服务大局的重要途径,更是新时期共青团引导青年、凝聚青年的有效载体。为青年创业就业提供更多更好的服务,已成为共青团服务青年的一个重要落脚点。除在服务青年创业就业的内容、形式上继续延展、完善外,平谷团区委正在不断加快服务的节奏与力度,力争实现“哪里有青年创业需求,哪里就有共青团创业服务”的目标。与此同时,在长期促进青年就业创业的工作实践中,一大批青年在共青团的帮助下,实现创业致富,青年在受益的同时,切实感受到党的关怀和团的温暖,潜移默化地坚定高举团旗跟党走的信念。各级团干部面对经济建设主战场,通过积极开展小额贷款、劳动力培训、转移就业等工作,切实增强在市场经济条件参与经济工作的本领,锤炼勇于担当、敢于碰硬、攻坚克难的优良作风。“实践证明,促进青年就业创业工作赢得政府满意、社会认可和青年欢迎,切实扩大组织影响、提升组织形象、增强组织活力。”下一步重点工作:
一是进一步推进青年就业创业见习基地建设。建设青年就业创业见习基地,主要是为青年就业提供条件,进一步挖掘可利用资源,形成合力,在16个镇乡继续提高见习基地和见习岗位的数量,扩大见习活动的覆盖面。为青年创业积累技能和经验,做好见习人员的组织工作,努力把工作与组织建设融为一体,使之成为落实“两个全体青年”要求的具体路径。
二是加强平谷青年创业促进基金的融资和使用。争取政府对促进青年创业就业工作的资金支持。充分发动青联、青企协、青商会、青创协和青基会力量,广泛募集社会资金,形成政府资金引导、社会资金参与的募资模式,不断完善基金的管理、使用,扶持更多的青年创业。
三是加强青年创业园、产品展卖厅的建设。拓展和完善实体创业园、网络虚拟园建设,进一步加强同网络运营商、电子商务平台服务商等联合,给青年提供网络创业培训、网络创业空间、网络创业产品。同时加强展卖厅的建设,探索完善运行机制,建立市场化的园区团队,帮助创业青年打开市场,培育青年企业成长。
四是组织开展创业青年骨干成长行动。组织带领合作社社长、青年经纪人、一产型的创业青年骨干与区内企业家座谈、学习先进经验,破解创业难题;组织青年创业骨干到北京及周边市场参观、考察,开阔视野,增长见识;搭建联谊平台,组织创业骨干交流、分享创业成果。
北戴河区实验小学是团结向上,朝气蓬勃、成绩突出的一支队伍。全校共教师142人,其中35以下青年教师81人。自获得“青年文明号”荣誉以来,我校全体教师本着“不断努力,不断创新”的宗旨,以“青年文明号”创建复核工作为契机,进一步创新工作机制,丰富创建内涵,认真学习,更新观念;加强练兵,提高能力;参加课改,进行科研;外塑形象,内强素质,各项工作都有了新的提高。
一、注重学习,更新理念。
近年来,我们青年教师集体依然坚持一周一次的教育教学理论自学,通过看书籍、听讲座、反思教学、撰写论文,提升自己的专业知识和理论修养。经过努力的自学,到目前为止,有4人拿到了本科学历。学校要随着时代的发展而发展,教师也要随着时代的发展而进步。内修素养,外树形象,提高教师素质,塑造教师形象,是学校发展的根本保证。了解新时期新理论的精神,学习先进的教育教学理念,学习师品高尚的优秀教师,爱岗敬业,爱生乐教,教师们的思想境界得到升华,青年教师在自己的工作岗位上努力进取,兢兢业业,为实验小学的发展贡献自己的青春。
二、敬业爱岗,求真务实。 学校团组织健全,团支部一班人坚持以政治思想建设为龙头,不断提高团员的思想理论水平和政治素质,以活动建设为载体,围绕学校的中心工作,增强团组织的凝聚力、战斗力,带领全体团员进一步解放思想、坚定信心、开拓进取、勇于创新。为学生服务,当学生的引路人和贴心人。我校教师积极实施素质教育,面向全体学生,谆谆教导,诲人不倦,耐心辅导,悉心关爱,认真进行培优补差的辅导工作,关心留守学生,关心后进生,给学生思想引路,给学
生知识领航。开拓创新,积极投身到校内的各项活动。教学研讨、学生活动,大型比赛、六一汇演,在学校集体活动中发扬团队精神,充分展示青年风采,服务于学校的教学需要,为学校的发展做出自已的贡献。
三、提高教学质量。 通过观摩、讲座、探讨等形式,教师们在课改活动中取得了骄人的成绩。连续有多篇论文分获省级、市级和区级各种奖项,另外我校还积极参加市区的各种活动,而且取得了很好的成绩;青年文明号为了进一步使得团员增长见识,扩大视野,促进业务素质的提高,由青年文明号牵头,并在学校有关部门的大力支持下,不定期组织他们外出听课学习,使大家受益匪浅。暑假读书活动、学习科学发展观活动等促进老师专业成长和提升自我素养的活动,我们学校都会坚持开展。
四、提升服务水平,发挥青年文明号作用。
一年来,学校所有的党员、团员继续结对贫困学生,进行帮困接力活动。每位成员制定学期帮扶计划,帮助班级中的学困生提高成绩。当好学校教育和家庭教育之间的桥梁。由于我校团眼教师岗位分布不同,班主任与任课教师比例不均,但不管是在哪个岗位,教哪门学科,都必须重视家校之间的联系。我们将遵照学校的统一安排,做好学生的家访工作。教师要根据教学班学生的实际情况对特长生及后进生都要有计划进行个别教育和家访,并做到有记录。“青年文明号”在引导青年教师树立共同理想、全面提高其素质方面负有重要责任,发挥着不可替代的`作用。为了使教师们在思想上充分认识开展创建“青年文明号”的活动目的和意义,我校通过宣传栏、学习会议多种形式大力宣传“青年文明号”,制造良好的创建氛围,增强创建的自觉性。
在教师的这个岗位上,每位教师都兢兢业业,无私奉献,作为一名青年团
员,作为一名青年文明号的成员更是要在广大教师队伍中起好模范带头作用,在平凡的岗位上尽自己的努力为学校争光,为学生指路。今后我们将不断开拓进取,团结协作,扎实工作,围绕创建省“青年文明号”的各项目标任务,把学校团组织打造成为一个强有力的、如同一个整体的团队,共同促进学校和谐发展。以一流的精神风貌,一流的学校形象,一流的工作业绩为实现省级“青年文明号”而努力奋斗!让团组织变成一个和谐的团队,让学校成为我们的幸福家园。
我叫吴和聚,是宁波第二技师学院01届的毕业生。通过毕业后的几年努力与打拼,目前在事业上也算小有所成。回忆一路走来的历程,感慨万千。
在二技时,我所学的是电子商务专业,(一个决定未来的专业,一个改变未来中国经济的专业)。当时的班主任是郭鹏老师,还有计算机组的朱华德老师,刘梅老师等。在那时我们已经接触到了网络购物的雏形(那时还没有淘宝),也学习了市场营销等非常有实战作用的课程。学校在当时就已经非常注重学生的实践能力,确实,在日后这种能力再加以提高,才能在社会中生存。在此,感谢老师给我的事业打下了一个良好的基础。
毕业后,我先去的一家电脑零售公司进行实习,记得当时一个月只有250元的待遇,但是在我们那个时候,能有个工作已经非常高兴,也没有更多的去要求收入。学习,还是学习!人只有不断学习才能提高,才能发展,才能有更高的收入。刚进入社会,一切的一切都是零,在学校以为自己能力很行,到了单位突然发现自己什么都不懂,没有人和你讲学校课本,需要的是你的效率,你的实际能力。没有人会给你更多的机会,做错就要立马走人。不会像学校和老师给你一次次的机会。当时想的很明白,学习吧,努力吧。埋头苦干的工作和学习了有将近半年,收入也随之有所提高。后因电脑零售业的压力,老板决定改行,所以我们只好离开了工作半年的电脑公司。
后来我去了中国电信,当时是负责通信线路的维护,学习到了一些关于网络通信方面的技能。刚进去的时候工资也低。中国电信有很严格的企业员工章程,各项考核及各项指标,对一个刚进去工作的人来说很难适应和达标,每个月算下来有个600元就很不错了,但我心态还算好,我明白:现在的我有何能力去和别人谈待遇,多少能力拿多少工资。很现实的问题。一年后,因为合同终止与电信外聘员工的改制,我又不得不离开了这家单位。
当时的我已经有一定的工作经验,但确实因为学历低的原因,很难找到新的工作,当时也比较沮丧。随后在家待了一段时间。当时父母非常严厉的质问我:你为什么要在家里待着?不管扫大街也好,工地打工也罢,我们不管,但你必须要出去工作。父母现在要靠你供养吗?不需要!你会饿死吗?不会!你所要做的是去工作,不管收入多少,但你不能在家里待着,待在家里只会让你变的懒惰。你去工作,我们父母目前的能力还可以提供你生活保障,但如果你不去工作,那么你就离开这个家,自己去养活自己吧。就你目前的状态,如果要你像我们父母一样去养个孩子,去养一个家呢,我们早饿死了。父母不会照顾你一辈子,只有你自己才能照顾你自己一辈子!我反思了一晚上,对,一切要靠自己!现在是父母在养活我,他们并不要我去供养,但是首先我要学会养活我自己,以后我还需要有供养一个家庭,供养父母孩子的能力。收拾下心情,第二天我开始踏上了应聘面试的“旅途”。书店营业员,手机店营业员,IT公司销售,货运代理业务员,外贸业务员,水果配送员。。。在一年半的时间里杂七杂八也干了一堆。虽然都做的不久,但是我学习到了很多各行业的知识(我进入一个新行业就会非常“拼命”的去学习研究和工作)。对社会的种种也有了自己的客观了解。
可能是与身俱来的一种顽强拼搏的精神吧,随后我自己计划打算开始创业,也征求父母的同意。父母对我的想法并不赞同:创业?不是打击你,就靠你这点社会经验,人脉,阅历就想创业?你连个大马路上扫地的都不如,不要不知天高地厚,你随便想个小点子就能发家致富?如果这也行,也轮不到你,扫大街的也比你有能耐!现在给你个机会,你去试吧,但是要父母帮助那不可能,一切自己想办法去吧!我知道,天下没有不疼爱自己儿女的父母,而我父母只是换了一种更疼爱我,望子成龙的正确教育方式去引导我,让我看清现实。
当时自己在之前的工作经历中有一点小积蓄(平时的生活习惯向来比较有计划和节俭),也就几千元钱。我想:父母是在暗地试探我,考验我。我就要凭这点点钱去试试,年轻是最大的资本,我现在输的起。但是我自己所做的一切必须要我自己来承担,我一定要有这种观念和能力。
呵呵,社会是现实的。几千元能做什么?街边卖水果总行吧。随之就通过各种渠道研究了解水果行业,进了点水果自己改造了自行车去城乡结合部贩卖(城区内城管部门严格控制这种街边小贩)。但现实哪有想的那样容易,水果新鲜度对我这新手来说很难把控,又是收假钞,苦干一天,赚的与亏损的只够持平。回到家一脸的沮丧。父母说:孩子,凡事都要坚持,自己摔了一跤要记住,别人摔了一跤你也要记住。随后和我说了他们的人生经历。这对我的帮助和影响非常大。加上自我总结,再凭自己的努力付出坚持了三个月的水果贩卖,赚了所谓的第一桶金。数字“保密”哦,不过其实也不多。随后想着,要不开个水果店试试?一个月后,我的水果店开张营业了。因为自己刚开始创业,各方面经验不足,选址等问题,生意不温不火。保个本不赔钱。勉强够自己生活费,但当时我已经不需要依靠父母来供养我,我已经可以自己独立养活我自己。
当时想着,换个店面试试吧,随后也开始大街小巷去找店面。要想找个好店面,哪有那么容易。当时看到很多的服装店转让,饭店转让,各行各业店面转让都有。但是发现一个奇怪的问题,那种“性保健品店”看着不死不活,又没有生意,怎么就老霸占着店面不转出来呢(因为我要的店面不需要很大,部分性保健店面非常适合我)。因为找店面的关系,所以平时不太关注的店面和行业引起了我的深思。那些性保健店平时我也不怎么关注和了解,但是在这个城市土生土长那么多年,这些性保健店其实我还是有印象的,都开了好多年。看着没生意,但就是不倒。带着疑问,我开始关注和了解了这个行业。向成人用品行业中的前辈打听,询问了解。不问不知道,一问吓一跳。这是个“水很深”的行业,带着国人“谈性色变”的观念所产生的行业优势,各种的欺骗,顾客的害羞,不正规的经营。但是我发现了商机:这是个很朝阳的产业,巨大的行业利润和前景。再次和我家人进行沟通。家人给出的建议是:常规行业进入门槛已经很高,竞争很大,有些不为人知的冷门行业才是挖掘的重点,现在连三岁小孩都知道开服装店,还有何意义?好多年前的“收废品”行业,大家都看不起,觉得所谓的“面子过不去”。可现在呢,哪个不是百万千万身家。但是当大家看到前景的时候,现在行业门槛已经很高,基本不可能去与这些大鳄们竞争。只要我不违法,不伤天害理。正儿八经的把成人用品当成事业就可以做。但是要么不做,既然做了,就要做正规,做专业。
有了家人的鼓励与支持,我与爱人(当时的我已经是位已婚男士了,呵呵)开始转行从事起了外人带“有色眼镜”看待的成人用品行业。拜访了行业内的资深前辈,加上自己的电子商务专业及后期学习到的经验和技术,开始了我的创业之路。思路一定要对,要做就做“专业正规的网购,保护顾客的私密性!”接着,我与爱人便开起了自己的淘宝网店,随之而来的是没日没夜的投入工作。进货,拍照,后期设计,处理。产品卖点提炼,学习相关行业法规。产品的上架,网店的装修,同行业对比分析。当时与爱人一起基本就是累了趴在电脑前睡一觉,醒了继续!周而复始。说来容易做来难,光是拍照就难到我们了,普通相机根本无法支持产品的清晰度,要有特色特点,必须要自己独立的完成产品拍摄与后期的制作等事项。投资买了单反相机,买了还不会用,每天不要命的工作,又学习了单反摄影技术,为了达到所需要的效果又投资购入了高昂的配套摄影器材。从不懂到精通,从不知道什么是修图,到熟练运用PS软件。从不知道上传装修及数据整理,到学会了代码,装修,数据编辑与制作整合。付出的心血与投入都非常的大,完全依靠对行业前景的看好和夫妻双方的艰苦坚持。有时为了一个代码可能就要花费一个通宵的时间去学习和调整。幸好前期已经做好了亏损的心理准备。
经过了几个月的努力与打拼,店铺开始正常的经营,销量也越来越好!正好区里普查创业就业情况,向我询问了有关情况后,对这个有良好市场前景的行业表示非常认同与支持。扶持我的成人用品创业项目。随后便开始成立了宁波海曙距点贸易有限公司,扩大规模。当时区里及街道办的有关领导非常关心和支持,经常来了解经营状况,希望我能起到年轻人创业的表率作用,带动更多的年轻人创业和就业,同时更好的发展我们公司的规模。根据自己一路走来的艰辛和汗水,也明白了创业并不是件容易的事。各种的经验,技术,资金投入并不是一朝一夕能办到的事。也希望在公司的发展前提下,能带动更多的年轻人能够低成本创业,也尽自己能力去解决一些年轻人就业的问题。而后我们公司从网络零售开始慢慢转向了网络及实体批发,一件代发的经营模式。让自己的企业不断的成长,也带动当地的一部分年轻人通过与我们公司的合作,以更低的门槛和投入去进行小成本创业。并提供了一些年轻人的就业岗位。在宁波当地受到了领导们的支持与赞同,2012年10月,在宁波市创业就业孵化基地,我向区里有关领导汇报了工作情况,得到了领导们的认可。并将我的创业情况上报市里,并刊登在各大报纸上。做为一样年轻创业者的榜样。
公司今年也开始打造全国实体连锁品牌运营理念,致力打造成人用品行业的生态健康。将行业带入到一个“健康,文明,正规,专业”的方向发展。让更多志同道合的人一起加入到我们公司的平台当中,更好的创业,更好的就业。为我们企业的发展也同时为社会做出一份贡献。
在这里,首先要感谢我的父母,从小正确的教育了我,让我更懂事,更坚强,让我懂得,一切要靠自己的双手去创造。其次要感谢母校“宁波第二技师学院”及教育过我的老师们,给我打下了一个今后创业的良好基础,让我的实践能力更有优势在当今社会中与“本科生”“研究生”去竞争。再者感谢我们公司的员工,团队。谢谢你们的一路陪伴与坚持,造就了今天的距点贸易公司,在成人用品这个潜力行业中乘风破浪。再这里也要重点感谢市里区里及街道的领导们对我们公司的支持与帮助。
最后在这里给年轻的学弟学妹们几点忠告:
1,趁年轻,多读书,多学习有用的知识。以后你会感觉你的知识永远都是不够的。
2,电脑,可以让你花更多的钱(网络游戏),也可以让你从中赚到更多的钱。工具在你手中,看你如何利用。电脑绝不仅仅是一台新式游戏机!
3,学会独立。告诉自己:现在是父母养你,如果现在是要你来养父母呢?
4,换位思考!不要永远站在自己的角度看问题,看人。如果你是对方呢?懂得这点,你就懂得了做人的道理。
5,永远不要拿在家里的脾气到学校中,社会中。父母围着你转那是溺爱,但在社会中,只有你去适应社会,去改变你自己!社会中,没有人会去围着你转,因为你要知道你只是一个卑微的小百姓。
6,永远不要向别人索取什么,而先要知道你能付出什么。别人帮你那是情分,不帮你那是本分。别人永远没有义务去为你做什么,包括你的父母。
同时也劝“可怜天下父母心”的长辈们:
这个时代的孩子不缺物质,不会饿死,不会冻着。他们远比你们的儿时要幸福的多。学校教育能给予他们知识,但家教能影响到他们的前途!我的.同学,因父母溺爱,直到现在年近30,无工作,无事业,无婚姻。还天天等着某企业老总能亲自去他家里请他去工作。我觉得他自己有问题,但他的父母从小的溺爱毁了他的一生。
创业四次,不是很成功,酝酿第五次重新再来,晒出十大心得和派友分享。
第一次创业:广东汕头 -手机店
大学刚毕业,只有梦想,心高气扬。对手机不热爱,不专业,导致没有成功。
第二次创业:汕头久宁电子有限公司
创业之初,好高骛远,一心只想做个世界伟大的公司,不务实际,对短期的规划不好,管理经验不足。合伙人关系处理不好,过于人情,水浒气过重。
第三次创业:1+1饰品店
项目过小,无法达到创富的条件。
第四创业:常客茶业、好记网络公司
只有激情,对茶业不专业,对商业模式不够认识。一切理想化,前景很性感,结果很悲惨。
这次创业维持2年,没有达到预期效果。
不健康的团队,不适合的创业土壤。每天重复着做想同的工作,可结果却遥遥无期。
离开创业公司,现在成为职业经理人,从事化妆品行业,已经工作1年。这么长时间以来,我跳开创业反思创业,总结如下十条:
第一:方向比方法重要
有句话叫先做对的事,再对的做事。创业最痛苦的就是南辕北辙,不知道自己的方向。一个创业者选错了行业,你再怎么努力也是白费,只会让你越陷越深。所以,创业的第一法则就是选方向。判断自己方向是否正确,你得问自己:你做的了这个事情吗?你有钱做这个事情吗?这个事情的前景够大吗?你选的模式对吗?
第二:既要抬头看路也要低头拉车
一个企业只有人拉车没有人看路,走不远走不长;但只有人看路没有人拉车,则必亡。在做茶业的公司的时候,我们就犯过这样的错误,我们想了很多,但一直做不好,执行不行。大家只看路,没人去拉车。
第三:先活着,并活下去
创业之初,要常常想着自己怎么活着。一个只有C照的人,就不要想着上天去开飞机。先活着,就得适当顾忌自己的短期利益,有多少钱做多少事情,力不从心的事情不要麻木冒险,不能亲信捷径。先修内功,然后扩充。先有饭吃,然后在想吃的更好。
第四:不要学水浒,要学西游与三国
大块吃肉,大碗喝酒,创业不是打家劫舍,所以兄弟情义不能过于凸显。一起创业是战友,不是兄弟!商城如战场,制度化的企业才有未来。多学西游记,团队虽小,但各有武功!多学三国,创业成果不是股东的,不是创始人的,而是大家的。公司门口停满小车,如果都是你自己的,那你就注定要失败;连你最普通的员工都有车的时候,你就成功了。没有人愿意只看你吃肉,而自己喝汤。没有人甘心无偿为你卖命!你没有那么伟大。
第五:心小点,眼低点,脚步快一点
上市企业很多,苹果只有一个。你能成为微软、苹果、阿里巴巴?我看未必。不是所有的士兵都能成为将军。眼光要低,不要想成不了百强公司的企业你不干。脚步要快,想到的,就得干到,特别是像电子商务的轻公司,三个月就一个轮回。你不快,别人就跑远了。到时候变成了一个开始看不见,中间看不起,最后又看不到的人。悲哀!
第六:有梦想很好,但梦想要照进现实
有梦想很好,但只有梦想你会死的很惨。一切理想化,前景很性感,结果很悲惨。关键是什么?不要以为马云只会站在讲台上天马行空,他的背后站着18大金刚,阿里巴巴汇集全球最顶级的人才。只有马云想不到,没有他们做不到的。再美好的梦想,没有照进现实都是狗屎。想法谁都有,关键是看你做不做的到。
第七:1+1一定要大于2
创业必须有一个团队。这个团队里1+1一定要大于2。最痛苦的情况是,你出技术,而他出钱,他不专业,但是又爱折腾,隔三差五的出点馊主意,或是给你的注意添堵。怎么办?创业之初就得约定好,签好股东协议。奉劝一句,最好不要找只有钱没有任何工作经验的人合作,这样你的成功率会很低。除非他什么都不管,而你又什么都会。有好项目不怕没有钱!关键是你真金,不是镀金。
第八:让专业的人做专业的事情
你是创始人,你是老板或是你还有老板,你们要请职业经理人吧,你放权吗?投了钱,不要以为你什么都会?一定要让专业的人做专业的事情。不要以为你会了直通车推广、关键词优化,就连美工都归你指导。你得让更装专业的人来干。老板可以自己干,总经理未必要自己干。不要以为投钱就了不起,不要以为创始人就很了不起,想做大,就得放手。你要干的是你自己能干的好的,要不然不要多嘴,放权!
第九:现实基础决定你的生死
现实基础是什么?是钱。股份该得的要得。但是你要是长期参与公司经营,工资必须得要。在作为职业经理人的时候每月1万,创业可以只拿4千,够维持,但一定得有,要不然长期以后你心里会不平衡,你老婆会有意见,除非你的私房钱够多。创业就是革命,要全神贯注,就不能有所分心。一个创业者,在养不起老婆孩子的前提下,你得慎重考虑。攘外必先安内,要不然你会死的很惨!
第十:正确的时间做正确的事
创业有风险,入行要谨慎!选好项目要分析好市场,最好做个可执行报告。一个未来的产业,我觉得并不适合新手创业,因为还等到赚钱就光荣牺牲了。未来的行业是百度、腾讯、阿里巴巴他们的干的,不是我们这些创业小牛犊。但创业要及时,天时不等人,错过了就没有机会了。前期是谁先干谁赢,中期是谁专业谁赢,最后谁有钱谁赢!有60%的把握就去干,人间没有100%的事情存在。
本年度,我院青年创业就业协会各项工作进展顺利,成绩显著。秉承了以往优良的工作思路,在工作热情、工作责任心以及工作质量上都有了进一步提高。开展的各项活动得到我院学生的积极参与和一致好评,同时获得了我院领导及老师的大力支持和关注。
一、 协会成员纳新以及会长选拔
在遵循社团规章前提下,20xx年9月14日本协会完成会长竞选工作,机电1132班王明光同学当选青创协会长,9月27日完成纳新工作,协会成员增加至70人。
二、贯彻十八大精神,宣扬文化精髓
协会深入十八大精神,领略和体会中国传统文化之底蕴。3月5日举行“学雷锋助创业为您服务集市活动”,2012年10月22日在美丽的**区定都峰景区参加第三届北京重阳文化节开幕式,11月8日赴八角老年服务敬老院参加志愿者服务活动。我们在服务社会、奉献他人的同时,深刻十八大精神和浓厚的传统文化。
三、开展创业交流,拓展同学视野
我们积极联系各级企业及院校,为同学拓展创业知识、搭建创业平台。2012年3月8日、9日,我院青创组织师生赴天津建筑设计院、三成电子有限公司等单位,与人力资源部门就我院技术方向大学生的实习、实践、科研等方面工作进行认真的交流,基本达成意向性意见。5月8日赴希格玛大厦参加由北京高校毕业生就业促进会主办、腾讯公司(北京分公司)承办的北京高校职业类学生社团干部“知名企业体验日”活动。5月17日组织同学赴北京市**区上地十街百度公司参加由北京高校毕业生就业促进会主办的名企体验日活动。5月29日北京高校毕业生就业促进会主办、我院青年创业就业协会承办北京工业职业技术学院青年创业基地创业交流会。9月27日参加中关村协会联席会与天津**对接交流活动。10月25日赴北方工业大学和首钢工学院参加职业类社团友情联谊活动。在这一系列的活动为同学们拓展了创业成果,有利于进一步创新,为社会增进经济效益,更好的开展创业工作。
四、创业就业知识、技能培训
为了转变学生就业观念,培育创业意识,解放思想,培养善技、创新型人才,本协会组织学生参加中关村各期创业讲坛以及各类公益讲座,开展技能知识大赛,培养同学基本创业素质,积蓄创业知识,在观摩宣讲的过程中提高学生综合能力及素质。
五、创业街招商及运营
本协会利用周一及周三下午的时间开展创业街活动,为怀抱创业梦想与激情的同学提供实践的.平台,利用这难得的锻炼机会发展自己在校期间的创业构想,强化创业计划,在此期间服务了同学,吸取经验。这一平台的构成改善了大学生自主创业体系,让创业引领未来,点燃同学创业激情。
这一年里,我们本着遵守法律法规和国家政策,遵守学院规章制度和社会道德风尚的原则,体会十八大先进精神,以培养青年创业意识 ,提升青年就业能力为宗旨,以让学生走近成功者,走进名企;掌握先进理论,拥有有条不紊的工作进程,取得显著成果及巨大收获。
创新改变生活,创业联动你我。为了国家和民族的未来,为怀抱创业梦想的学子,为一代又一代青年的健康成长,让我们携手奋进,共同构建完善的促进大学生创业就业的政治体系,建立一整套有中国特色的创新创业教育模式和机制,营造一个全社会共同支持和促进大学生创业的社会环境,培养和造就一大批典型性创业人物,开拓大学生创业教育和大学生自主创业工作新局面。
我在参与大学生创新活动过程中,通过学生的努力和自己的一些指导取得了很大的进步,受益颇多。通过和学生的交流和互动,我也有了一些对于如何培养学生的心得和体会,这里我就从自己的实际经历出发和大家分享一下自己指导经验,希望能为今后学生科技创新能力的培养提供一定的借鉴。
一、充分发挥课堂教学的潜力
作为一名教师与学生接触最频繁的地方就是课堂,而课堂教学不应该仅仅是传授课本知识,更应该以此为平台,充分地引导和激发学生对科技创新和学术研究的兴趣和热情,我带的大学生创新实验很多都来自于课堂一些问题的积极探讨。如何将理论知识和学术创新互补融合起来显得尤为重要,这不但能帮助学生开阔视野,丰富知识层面,最为重要的是无形中会引发学生对专业学术研究和科技创新的热情和兴趣,此时再面对书本乏味的公式和繁琐的理论推导可能会多一份耐心和执着。学生本身,尤其是大一、大二的本科生的思维总是更容易、更乐于接受感性事物,所以在课堂中尽可能的多提供与课本中提及问题相关的实物教学,实例分析,可以极大促进学生对理论问题的理解,并且对这些专业问题产生兴趣和感性认识,益于引导学生主动进行科研学习,并且间接地巩固了理论知识。在这一点上,我感触最深的就是我2010年开始指导的一组 “大学生国家创新实验计划”的队伍,当时在课堂上讲异步电动机运行原理,给学生讲到电动自行车的实际案例,提到了“电池续航和能量回收”的现象,这个学生当时在课堂上就对这个问题非常感兴趣,下课之后一直和我探讨这个问题,而且随后他在课堂上的积极性和认真程度明显提高,后来也就是以这个问题作为引出,申报了当年的“国家级大学生国家创新实验计划”,最终获得了优秀结题项目的认可,这名同学也以此走上了科技创新这条道路。如果当时我只是把课本知识传授给他们,可能就不会有后来引发学生的兴趣。
二、指导教师应明确自己的角色
在指导学生进行科研创新或竞赛时,关键的是要给自己合理定位。
一方面,指导教师作为学生科研和竞赛的指导者,不应如“救火队员”一般,学生遇到任何问题都揽过来一并解决,如此指导学生就失去了提高学生自身发现问题和解决问题能力,科研和竞赛对学生除了荣誉之外也失去了实际意义;另一方面,也不能对学生的项目和竞赛不管不问,学生毕竟刚刚进入大学,自我管理和约束能力还非常有限,因此作为称职的指导老师,对学生项目进度的关心和督促是必不可少的。归根结底对学生科研活动指导的成功与否在于对一个“度”字的把握。在学生遇到一个复杂、繁琐的问题时,可能会感到茫然和困惑,此时导师需要进行指导,但不是帮助解决,更多的是为其提供一个宏观的思路,为学生指明方向,最终问题的解决过程需要学生自己独立进行分析、思考和细化。这种指导方式,也就是引导式教育,可以避免学生走不必要的弯路,也能够为学生提供足够的发挥空间,同时也不至于因为过分的指导限制学生的思路。当然,作为指导教师,只有知识上的指导是不够的,学生在从事科研活动中很可能产生沮丧、懈怠等情绪,作为初次涉猎科研活动的学生来说这是完全可以理解的,但是可以理解并不意味着放纵,在学生的情绪产生波动的时候,要及时给予帮助,对于沮丧情绪要进行鼓励,对于懈怠现象要进行批评。张弛有度,鼓励和批评并用,引导学生在科研的路上走得深入、平稳是指导老师应有的责任。
三、为学生提供良好的创新平台
对于学生的培养不仅是要有主观的指导,还要有对学生科研活动的支持。这种支持体现在多方面。
首先,要对学生的实验环境不断地完善,我们建立学生创新实验室,购进先进的实验设备,及时补充实验用元器件,相关书籍,并开辟了网上预约平台,增加创新实验室的利用效率,让更多的学生参与进来,利用一切可以利用的资源,来提升学生的自主创新能力;同时,为学生提供学术创新比赛的相关支持,主要包括大学生国家创新实验性计划,电子电路设计大赛等这些科研活动的支持和技术培训支持。实践出真知,这些比赛对于学生的科研能力、创新能力、团队协作能力的提升是有巨大帮助的。
我个人一直坚持这样的观点,获多少奖项只是一个结果,而对于学生发展而言,能力的提升,兴趣的培养才是首要的。
四、注重对学生人格和能力的培养
学生,终将会进入社会的各个行业,随之也会遇到各种复杂的问题和挑战。作为指导教师,以培养学生成为优秀的人才为原则,在学生时代就该培养学生面对复杂问题的应变能力和解决能力,迎难而上,勇攀高峰的勇气和品格。而科研活动就是这些能力提升绝佳的试炼场,就比如说学生科研项目和科技竞赛,是为了锻炼学生能力和选拔其中优秀的专业人才,具有较高的难度是必然的,老师需要鼓励学生直面这种复杂的问题挑战,不仅仅是从微观上一个个解决种种问题,还需要培养学生一种有宏观意识、逻辑思路清醒的做事方式,最好能够引导学生形成自己独特的思维体系,面对复杂问题的剖析、规划能力。在做指导科研创新的同时要逐渐帮助学生建立起正确的人生观和价值观,明确只有努力钻研,不断拼搏才能取得真正的成功,任何的投机取巧和急功近利都不是做人做事应有的态度,这对于科研活动和以后在工作面对问题都是至关重要的。也是衡量一位导师对学生培养成功度的衡量标准。
三人行,则必有吾师。在科研和教学活动与学生的接触中,我也会有所启发,完善我的教学思路和指导经验,这也是一个相互学习的过程。对学生科研活动的指导中,传授的不仅仅是做事的思想、方法和能力,还有做人的品质。通过科研活动中种种事件,教会学生要有想法、有担当;从别人身上学习优势弥补自己的不足,也要尊重别的建议和成果。
做事是一时,做人是一世,正应了“十年树木,百年树人”那句话。学会做人是万事之源,亦是万事之根本,也是我们身为人师,传递的精神所在。
蓦然回首,一个学期的工作已经迫近尾声。
在过去的几个月里,创业创新部在院领导老师的大力支持与指导下,在学生会主席团的指导下,立足本职,紧紧围绕激发大学生创新意识、培养学生的创新精神和实践能力为工作重心,同时也积极配合其他部门,共同协作,顺利的完成了本学期各项工作,但同时我部在许多工作中也暴露出不足和缺点,急需在以后的工作中弥补和改正。为在以后的工作中更好地为广大老师同学服务,特将本学期工作总结如下:
一、我部顺利完成纳取新干事工作
九月伊始,随着20XX级新生的到来,一年一度的学生会招贤纳新工作也随之展开,在纳新过程中,根据我部在今后一年中开展活动的具体需要,并综合考虑了新成员在交流、合作等方面的能力,立足于人才的多样化,以满足我部工作的不同需要。而在部门工作期间,我们对于每个成员的工作情况,比如:签到考勤,予以一定的.记录,并以此为审核依据,以便在以后的评比中作参考。另外我们也让所有成员共同参与活动,有利于找到对于部门的归属感。同时,能够让大家在互相交流的过程中,增进认识和了解,加深友谊和凝聚力。
二、职场大咖秀的顺利举办
为了增强同学们的就业意识,培养自我展现能力的精神,我部于11月5日成功举办了职场大咖秀。此次比赛过程中要求每位参赛选手都身着正装,这样可以让他们更多的了解职场礼仪的重要性与简历设计的作用,能更好地适应社会。由于参赛选手多是大一,所以对职场的一些都还不太了解,作品内容不免有些空洞,这是这次比赛的不足之处。最后由学生会主席陈浩进行点评,并注重讲解了简历中所应该注意的问题,增加了同学们对职场礼仪知识的了解,为以后的就业打下坚实的基础。
三、科普作品创作大赛的成功举办
为了进一步浓厚校园氛围,提高大学生创新创业能力,促进科学知识的传播与普及,11月初,我部根据院团委指示,组织并开展了第一届全国大学生科普作品创作大赛。11月3日,我部在学术报告厅举办了科普作品创作大赛的决赛,这次比赛围绕“节约能源资源、保护生态环境、促进创新创造”的主题不仅让同学们了解到了广泛的科技知识,也使同学们感受到了浓厚的科学氛围,整个活动在同学们的掌声中圆满结束,但是我们也有很多缺点和不足,因为是第一届科普比赛,所以经验不足,不过这也为明年举办此次比赛奠定了良好的基础。
四、PPT设计大赛的成功举行
为了提升校园科学文化氛围,提高我院学生创新能力和动手实践能力,培养我院学生良好的的综合素质,我部于11月21日在学术报告厅举行了我院第四届PPT设计大赛。此次比赛是在同学们的期待中开始的,整场比赛由学生会各部部长进行点评,最后由主席进行总结点评。这次比赛总体上是成
功的,但是还是出现了一些小问题,作品链接没有做好,导致中间有一些停顿,有了这次的经验教训,相信我们会越办越好,争取下次办的更加圆满。
以上所述就是我们创业创新部一学期以来的主要工作,工作基本都已经完成收尾,在肯定成绩的同时,我们也清楚的认识到自身存在的不足,如:
(1)各项比赛和活动过程中人员安排的合理性和组织协调性仍须进一步完善;
(2)活动过程中出现的各种突发事件,如电脑故障等,应该要有两手准备,以防万一。
在下学期中,我们将弥补不足,不断完善自身建设。探索工作新思路和工作方法,加强我部与学生会主席团和其他部门的联系。不断的自我总结,学习和借鉴兄弟组织的优秀管理体制和工作方法,不断完善自我。百尺竿头,更进一步!
又一年过去,又一次站在这里,想着四年前刚踏进实验初中校门,那时的你,那时的我,那时的实验,不禁感慨万千。我们就这样一年一年地在时间的缝隙中彳亍着前行,而许多事许多人都发生了很大的变化:实验从创办之初杨校长带着为数不多的“开荒者”借实验中学的地方艰苦办学,到今天由陆校长带领大家将实验发展成这样一个有着自己的美丽校园、有这样一群立足本职、业务精湛、乐岗敬业的好教师,并创造了属于自己一次次辉煌成绩的名牌学校,作为实验的一员,我在感到骄傲的同时也在不断内省:只有对自我有更高的要求并不断调整、提高、完善自我,才能跟得上实验的步伐,成为一名真正优秀的实验教师。xx年,我在实践中摸索,在摸索中实践,摔了一些跟头,积累了一些经验,收获了一些感动。下面我就教学工作和班主任工作两块来与大家分享。
一、教育教学方面
本学年年初,我就给自己制定了继续把讲台站好、努力把讲台站活的大体目标,进而从备课、上课、课后反思三个环节着手对自己的教学工作进行改进。由于所教学生学习基础、学习习惯差别较大,这三个环节中我都努力做到因材施教,让成绩处于不同层面的学生都能有所进步。作为语文教师,我始终注重培养学生的写作能力,用文如其人的理念来感染和塑造他们的气质及人格。
通过努力,我所教的班级语文成绩在年级名列前茅,辅导学生多次在报刊杂志上发表文章,并在多次作文比赛中获奖。其中,xx学生在xx“姑苏晚报杯”第八届中小学生小荷当场作文大赛中,凭借《一年》一文荣获初中组特等奖第一名,所教xx班有近三分之一的学生获得此次比赛的特等奖。xx学生在xx年苏州姑苏晚报限时阅读作文大赛中获特等奖,xx学生在xx省“中学生与社会”作文大赛苏州高新区现场作文比赛中获二等奖。我本人也获得xx市首届“江枫杯”主题作文大赛优秀指导老师二等奖。
二、教育管理方面
身为的班主任,我感到光荣和骄傲,但更多的是责任与压力。面对这样一群成绩优秀、个性独特、心理脆弱、主见性强的孩子,管理是需要技巧的'。我花了很多心思,在班级常规管理上,尽量书面化、条文化,实现学生的能动自主管理。我在培养他们个性特长的同时更强化他们的集体意识;紧抓成绩的同时更加关注他们身心的健康发展。最为重要的是,我用心与他们交流,用爱作为我们交流的语言。本学年,班级的各项工作都开展得有声有色。班级因为表现突出,本学年两个学期连续被评为优秀班级,我也被评为优秀班主任。班主任工作琐碎而艰辛,面对工作中的压力和困难,我也曾想过放弃和逃避,让我坚持下来的是与生俱来的作为教师的责任心,是校领导的鼓励,是所有同事的关心支持,是学生们纯真的笑脸。清晰地记得我生日那天,当两个课代表想法把我“骗”到教室后,我打开门的一瞬:45张笑脸、异口同声的一句话、黑板上写满的祝福……我感动到语塞之际,从心底里流露出一句:人生最大的幸福莫过于此!
我就这样享受着我痛并快乐的教师生涯,我就这样认定了脚下的路,我就这样摸索并实践着最简单也最深奥的真理:付出,然后收获。谢谢!
Copyright © 2022 51Feibao.com All rights reserved. ICP备案号:粤ICP备2021151925号