团委团支部工作总结

更新时间:2023-08-08 20:46:02

团委团支部工作总结

团委团支部工作总结

1、团委团支部工作总结

  为总结交流这个学期xx学院各团支部工作经验,改善团支部活动开展所遇到的问题,进一步加强xx工程学院各个团支部的工作的贯彻与落实,6月29日下午,xx学院团委组织召开了学院团委工作经验交流会暨第一次团部例会,会议主要交流讨论了半年来各个团支部的各项工作的开展状况及工作过程中所遇到的困难,并讨论研究了改进办法及下一步的工作计划,此次会议由学院团委书记xx主持,xx09,10级七个中队的团总支副书记参加了此次会议。

  下午5点20分会议准时召开,会议伊始,各位团总支副书记分别做了自我介绍,xx书记对半年来各个中队团总支的工作情况做了简要总结。随后各个团支书依此就本中队近期的开展的活动情况及活动开展中积累的经验及遇到的困难做工作总结,并相互交流的彼此的工作经验,讨论了相关问题的解决办法。

  会议中,各个中队团支书总结了自己开展工作的经验,09-2中队的“激情四月”系列活动,通过各种球类棋类比赛激发中队同学的参与活动的热情,丰富了同学们的业余生活,给各位团支书留下了深刻的印象,活动过后,同学们真的能切身感受到从活动中学到了东西”。09-2中队的xx同学这样说。

  会议的重点是总结讨论活动开展中遇到的困难,主要有以下几个方面:

  1、活动形式单一

  各个团支书集中反映,像开展“走正确的.路,团结更多的人”这样的说教性比较强的活动,主要还是以主题班会的形式,同学积极性不高,活动开展很被动,落实其他活动时,团支部有时也打不开思路,班会,征文,座谈会等形式已逐渐不被同学们所接纳。没有收到好的成果及活动目的。

  2、活动开展过于频繁,影响学习

  会议中,10-1中队的团总支副书记指出学校及学院的活动开展过于频繁,因为时间关系本中队的特色活动一直没有得到开展,其他中队的团支书也反映同学们抱怨学校活动多,没有太多的自由时间自习,导致学习成绩下降。学校组织的集体活动,中队的活动,区队的活动,自己的学习之间时间关系有交集,导致同学既影响了学习,又没有积极的心态去参与活动。

  3、活动内容老套

  会议上,10-4中队的团支书提出,目前的大型活动内容主要是运动会,团体操,红歌会,演讲比赛,等,作为国家的211工程高水平大学,能否将更多的活动内容倾向于学术方面的研究,例如各项学科专业大赛,建模大赛,英语演讲大赛等,以此提高同学们热爱学习,热爱科研的精神,做一名真正的有知识有能力的大学生。

  4、海上专业与陆上专业

  海上专业同学反映,专业内没有女生,开展活动形式内容受到很大的限制,影响同学们的积极性;而陆上专业因为不是半军事化管理,同学们的团队意识不强,开展活动到场人员问题一直得不到解决,海陆之间的优势互补是解决问题的关键。

2、团支部工作总结

  这一学期是团总支开展工作的第一个学期。到目前为止,初二年级团员共180位,团员们表现优秀,各项工作开展也非常顺利。在本学期中,团总支在校学生会、校团委的领导下、各个部门的配合下,实事求是、全心全意的开展工作;认真落实上级部门的工作安排,围绕学校的中心工作目标,切实开展各种活动,带领全年级团员向更好的方面发展。

  一、组织建设

   为了能让更多的先进青年加入到共青团的队伍中来、为团组织输送新鲜血液,同时为了能在广大先进青年中形成积极创优的良好氛围,本学期开展了第二次少年团校,在初二年级十八个班中各招入12名学员。经过为期一周的团知识学习,结合团校结业测试、民意投票结果以及老师的推荐,在每班新吸纳5人,作为XX年下学期新进团员。在团员队伍的不断壮大的前提下,各班建立了团支部,选举团支部的委员,以班为单位逐步建设完整的组织体系;并要求团支部每月召开两次工作例会、一次团员大会,以给予优秀的团员更多的锻炼机会;各团员在班级中都能起到模范带头作用,最终达到共同进步的目的。在进行组织建设的过程中,团总支干部坚持自主完成,达到培养工作能力、调动工作积极性和主动性的目的。经过一个学期的努力,团总支的队伍有所壮大,但还是有许多优秀的同学没有加入到团的先进组织中,所以加大力度进行组织建设,是下学期团总支的重点工作目标。

  二、思想建设

  思想建设主要体现在每月召开的团员会议、及时对团员的先进行为作出指导和表彰等几个方面。团总支要求每次的团支书会议,团支书都要有详细的会议记录;对于会议上所布置的内容,要尽快落实;会后要与支部内团员进行讨论、学习;加强行为规范教育,以日常行为规范为基础,大力开展《中学生日常行为规范》、《中学生守则》、《长郡中学学生守则》等教育活动,帮助团员提高认识,养成良好文明礼仪,营造良好的学习氛围。在11月份,各团支部还开展了弘扬民族文化的班会活动,组织团员积极学习中华民族优秀传统文化。我们要求各班团支书定期对本班团员进行思想教育、进一步学习团的知识,以提高团员对团组织的认识。还要求团支部委员对本班团员的言行进行监督,发现不规范举措要进行批评教育,情节较重的上报给团总支。

  三、活动建设

   团员作为先进青年的代表,在社会实践活动和校园活动中都起到了良好的带头作用。团总支着重督促各班自行开展活动和参加社团活动的情况。对于活动积极的团支部给予表彰,对于缺乏积极性的团支部提出批评。为了实现团员德、智、体、美、劳全面发展,要求每学期至少开展一次以团支部为单位的大型活动,前有方案,后有总结,定期进行评比。在本学期校园文化艺术节、校运会等校级活动中,所有的团支部都在班级中起到了较大的带动作用、也占据了主导地位,全面支持了学校的工作,培养了同学的素质,取得了很好的效果。个别团支部在组织以及活动上出现了问题,但也都有及时的纠正。这一系列活动,真正使同学们学习到了一些课本上学不到的东西,也培养了团队意识,增强了班级的凝聚力。本学期团总支在活动建设上的一个突出特色,就是与长郡义工的合作,共同开展义工活动;在初一年级家长会的引导工作中表现出色,起到了很大的作用,受到了各位家长以及学校领导的一致好评。在进行义工的过程中,增强团员服务社会、奉献社会的责任心,大体上整体提高了团员的思想觉悟。

  本学期的工作已经告一段落,在工作中,我们还有些许不成熟的地方。学习和反思是我们由始至终最重要的工作。值得庆幸的是,在一次次的工作中,我们得到了锻炼,能力得到了提升,真正达到了自我教育的目的。团总支委员的工作能力有了进步,便要带动全体团员的进步,进而通过团组织带动广大的学生,形成浓烈的争先氛围。团总支任重而道远,上升的空间还很大,也希望能为团组织的建设贡献力量,我们将认真地总结本学期的工作、好好反思、不断进取,以更好的态度、更好的方法迎接下一学期的挑战。

3、团支部工作总结

  在x年二季度中,幼儿园团支部紧紧围绕院团委工作部署,结合幼儿园团支部工作实际,在幼儿园党支部的关心和支持下,用心发挥生力军和突击队作用,坚持以主题活动为载体,以提高教师综合素质为着眼点,以制度建设为保障的工作思路,举办了一系列资料丰富多彩的特色活动,促进和保证了二季度幼儿园各项工作的圆满完成。现将二季度工作汇总如下:

  一、主要工作:

  (一)“爱‘我’,就要珍惜‘我’”主题的环保绘画展讲解

  为了提高青年幼儿教师的环保观念,提升教育引导幼儿建立环保习惯,培养环保意识,团支部用心参与并牵头组织青年职工参加幼儿园组织的“爱我,就要珍惜我”大型主题活动,在活动的过程中勇于承担环保绘画展讲解任务,取得了较好的活动效果。

  每年的幼儿美工作品展,不仅仅是为了提高幼儿的美工技能,美化幼儿园环境,更重要的是培养二十一世纪所需要的富于独创性、富有感情、具有审美情趣及良好个性品质的新一代。让幼儿的作品,成为通向世界的艺术走廊,构成了浓厚的艺术欣赏氛围。每年的美工作品都是一次艺术的视觉盛宴。如果没有讲解再好的作品,也只是个无声的平面。团员们勇于承担讲解的任务,让孩子的作品“动起来,会说话”。

  本次的美工展是完全利用身边的废弃物品制作而成,如:报纸、光碟、瓶子、纸盒等,透过教师们的精心设计将其变废为宝。精美的作品配上精彩的讲解,让大家透过画面了解背后的故事,拜师学艺、加班加点、交流、合作、高人指点,这些生动鲜活的故事,感动着所有的人,同时也激励着大家勇往直前,向更高的目标迈进。本次讲解有很多是今年新进幼儿园的大学生,初次的讲解必然紧张,但是她们能够勇于突破自我的内心底线,在众多的教师面前展示着自我的创意。其中不乏有很多新奇的亮点,利用视频让在场的教师观看环保视频,从中点亮本班的智慧灵想。有的更是让班级的孩子作为小小引导员,打开新奇的思路。之所以精彩不在于作品的本身,而更多的是倾注了众人的付出和收获到了宝贵的经验,让自我的业务能提有效提升。

  (二)心灵氧吧工作中的快乐

  团支部一向把营造简单和谐的工作氛围,提高团员之间工作间的相互协作,帮忙团员缓解工作压力作为团支部的一项重要工作。二季度我们坚持开展“心灵氧吧工作中的快乐”活动。这期活动,围绕讨论如何快乐工作,在工作中体会乐趣进行研讨,大家交流真诚,开诚布公,透过互相之间的交流互动,分享借鉴工作中的苦恼和快乐,增进了互相之间的了解,培养了团员们团结和谐,互帮互助,分享工作快乐的精神,取得了很好的效果。

  比如:

  1、一有事情就要立刻去做,不要堆积,往往会让人产生一种“永远也做不完”的精神压力。

  2、每一天对所要完成的工作进行一个排列,按照事情的重要程度来完成。这样工作有序,很难将事物遗忘,在自我制定的方案中有条不紊。

  3、懂得分担。团员之间就是一个家庭,应对自我的朋友我们更就应倍感放松,将自我的困难说出来,能分担你的压力时会尽力的帮忙。

  透过这期的心灵氧吧,使得团员感到我不是一个人在奋斗,而是一个强大的群众在共同前进。有问题,一齐找寻方法;有困难,共同解决,让团队意识渗透每一个人的心里。以后,我们还将开展更多有好处的心灵访谈活动。

  (三)五十年成就梦想,五十年历载辉煌院“光荣与梦想”青年演讲比赛

  热烈庆祝研究院成立50周年是导弹院二季度的中心工作,院团委组织全体青年职工开展一系列丰富多彩的活动。其中,举办“光荣与梦想”青年演讲比赛就是其中重要的一项。作为基层团委,我们在思想上高度重视,在行动上认真落实,在党支部的指导帮忙下,用心组织,认真准备,在团员中认真选拔,组织参赛选手认真收集素材,把在发展中近50年中发生在幼儿园身边和身后的故事挖掘和撰写出来。经团支部筛选,党支部修改把关,最终选定两位选手参加比赛并将演讲稿定题为《肩负光荣的使命,放飞梦想的翅膀》和《爱心、职责、梦想》。目前已经参加两次复赛,正在用心准备参加决赛。

  组织参加此次“光荣与梦想”青年演讲比赛不仅仅是一次促进全体团员学习研究院发展历史,发扬研究院人航空报国精神,书写研究院新的历史画卷的好机会,更丰富锻炼了团支部的组织协调潜力,使全体团员受到了一次很好的教育。

  (四)用心服务院庆,为大型文艺演出做扎实准备。

  今年是我院建院50年华诞,院用心筹备大型文艺演出,为更好的展示导弹院的风采,幼儿园成为了文艺汇演的主力军。一共参与九个大型节目的演出,每一位教师都身负三个节目的演出重任。在这两个月的加急排练中,每一位老师的膝盖无不磕碰成淤青,曼妙的舞步掩饰住身体的酸痛。而在这点点滴滴的排练背后,有着辛勤的付出。有多少次排练中,因为运动量过大而导致胃部的不适,难受反胃。更有一位刚休完产假的妈妈,在大幅度排练后强挺着疲惫的身子急赶着回家给襁褓中的娃娃喂奶。因为时光加紧,又要赶着晚上另外一个舞蹈的排练,匆匆的吃了几口就又踏上了排练的“征途”。有的时候,老师们要一天连续几个节目的不间断排练。在排练的间隙,看着老师们有的在座椅上合眼打盹着实的辛酸。

  虽然,排练很苦闷,但在每一位教师的心中为的是更好的服务院庆,为导弹院50年华诞献上最真挚的祝福。这才是我们幼儿园团支部强大的主力军,这才是凝聚着众人汗水的和谐团队。

  (五)“只有一个地球”小手拉大手,低碳新生活

  社会在飞速发展,人类却处在十字路口将在完美的明天和世界末日之间选取自我的未来。从此刻起,从我做起,节约每一滴水,让我们拥有更蔚蓝的海洋!节约每一度点,让更多的角落洒满光明!将节能低碳的环保意识传播给身边的每一个人,用“低碳”生活节约地球资源。在6月6日,幼儿园组织大型“只有一个地球”小手拉大手,低碳新生活的主题活动,为的是让大家树立节约意识,普及低碳知识。教师们收集各种环保知识材料,将其制作成为环保课件,以绿色环境、省电行动、节约用水、减少废气排放等题材制作专题环保小抄报。

  活动的好处本身是一种精神的推广,为的是能够让更多的人都能懂得地球存在的潜在危机、了解到如何减少污染排放,给我们一个清洁的世界。幼儿园组织幼儿身披“环保小卫士”的绶带在院门口进行发传单倡议,路上行人纷纷停下脚步驻足停留,被孩子稚嫩的语言吸引“环保从你我做起”“让我们关灯一小时”……最后,倡议从我做起,关灯一小时,大型千人签名活动将整体推向高潮。

  活动虽然结束了,但是低碳理念却在我们的心中深深的扎下了根,让低碳不仅仅仅只是一个虚无的口号,更多是付诸于生活的点滴细节。从此刻起,从我做起,节约每一滴水,让我们拥有更蔚蓝的海洋!节约每一度点,让更多的角落洒满光明!

  (六)樱桃沟,采撷快乐

  无论是工作还是生活都应张弛有度,给自我的'身体还有心灵一个有效的放松。5月14日,幼儿园团支部组织团员们一齐到樱桃沟感受自然所带来的清新,山野所带来别样的体验。我们畅行低碳环保意识,选取绿色交通工具公交车。沿途,大家笑语欢歌将自我心中的烦闷尽情的发泄。我们收获的是快乐,是众人的分享,团队就需要阳光的活力,一个崭新的精神面貌。有了这次的出行,让我们工作的动力更强。

  二、特色活动

  利用网络平台,博客展现风采。

  没有宣传媒介,没有院网资源,没有一个能够推广的平台……这些个“没有”让幼儿园团支部丰富的活动逐渐闭塞,无法让他人了解到团员的风采。为了更好的让更多人了解到这只青春洋溢、富有激情的团队,我们利用网络平台在新浪网开通了专属于幼儿园团支部的博客。在博客中,记录着各项活动的精彩掠影,以及年度计划、季度总结。透过这样的一个宣传媒介,不但能够让更多的人了解到我们的团支部,也是一个活动资料的保留平台。我们将有专人负责博客的上传更新,一展团队风采。也期望各个兄弟单位踊跃登陆,为我们的工作留下您宝贵的意见推荐。

  我们坚持以活动为载体,因地制宜,广泛开展适合青年团员特点的、形式多样的活动。并在活动中体现寓教作用,提高青年教师的思想道德文化素质,增强了团组织的吸引力、战斗力和凝聚力。

4、乡镇实体团化大团委建设工作总结

  自开展乡镇实体化“大团委”建设工作以来,永兴镇团委高度重视,也得到了镇党委政府的大力支持,镇团委为努力实现“两个全体青年”目标,适应农村经济社会和农村青年分布聚集新特点,大力加强农村基层团组织建设。虽然做了大量工作,但离上级团委和党委政府以及广大青年的要求还有不小差距,特别是1月9日团县委召开了“XX县实体化大团委建设第二次工作推进会”后,永兴镇团委庚即向镇党委主要领导作了汇报,并立即组织全镇30个团支部书记召开了永兴镇实体化大团委建设工作推进会。通报了实体化大团委建设中存在的一些问题,分析了实体化大团委建设中存在问题的原因,并对下一步工作作了周密安排部署。

  通过自查,我镇实体化大团委建设主要存在以下问题,一是团支部成员的认识不够,能力不强,重视程度不够。二是镇团委对下级团组织工作指导不到位。三是镇团委下级团组织活动形式单一,影响力不强,组织自身建设能力差。

  针对存在的问题,各团支部书记表示,坚决按照上级团委要求,认真落实上级团委有关要求和精神。一是再次开展调查摸底,对镇区内团员、青年的数量、分布、从业和集聚情况进行全面掌握,做到心中有数,数据准确。二是加强宣传,提高辖区青年对共产主义青年团的认识,发动广大青年,积极参加到乡镇实体化“大团委”建设中来,为实体化大团委建设贡献自己的力量。三是针对永兴镇实际,将新建专业性强、服务性优、兴趣性浓的团支部作为典型加以引导,实现了镇内团的组织全覆盖,做到了基层团组织有人员、有场地、有活动,发挥了团支部的作用。同时,把镇团委工作同下级团组织同步规划、同步实施、同步考核、同步表彰,努力形成一系列行之有效的工作机制。充分发挥共青团组织在经济社会发展中的生力军和突击队作用,不断巩固党团青年群众基础,使团建在党建的带动下同步发展争取经过这次自查整改,做到全镇覆盖率达到100%,坚决完成我镇30个团支部的规范化建设。大力增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力,把乡镇实体化“大团委”建设工作落实到实处。

  今年以来,镇关工委在镇党委政府的领导下,在县关工委的指导关怀下,紧紧围绕党政工作大局,以加强关工委组织建设为重点,以加强爱国主义教育、开展关爱活动为核心,以创新关爱活动为载体,以开展“乐和之家”活动为抓手,扎实推进关心下一代工作,在全镇营造了浓厚的关爱氛围,取得了较好的成效。

  一、切实加强领导,构建关心下一代工作网络

  历年来,镇党委政府高度重视关心下一代工作,多次召开专题会议研究关心下一代工作,坚持把关心关爱青少年健康成长作为一项重要民生工作来抓,在制度上给予保证,在资金上给予保障。自去年换届以来,立即调整充实了镇关工委班子,由镇党委副书记邓学辉同志任镇关工委主任,分管领导、退休干部和团委、妇联、教办负责人任副主任,纪委、组织、工会、民政、司法、文化、卫生等部门负责人为成员,加强了关工委组织建设。制定完善了各项工作制度,进一步充实了“五老” 队伍,把退休返聘的老干部、老教师充实到镇关工委办公室,保证了关心下一代工作的开展。在此基础上,积极推进基层关工委组织建设,指导各村、学校成立关心下一代工作委员会,明确支部书记为第一责任人,老党员、老干部、群众代表为成员,结合各村(社区)实际,制定了年度工作任务。通过建立健全关心下一代组织网络,为开展关爱活动奠定了组织基础。

  二、创新活动载体,营造关爱社会氛围

  一是开展各类宣传教育活动。今年以来,利用“五四”、 “六一”、“七一”等节日,加强对学生的爱国主义、感恩意识和思想道德教育。在三所学校(永中、永小、方小)开展了“心向党,讲品德,见行动,学雷锋”活动,以“做一个有道德的人”、“好书伴我成长”、“演讲比赛”和“中华经典诗文诵读”等活动为重点,组织学生以写一篇作文、做一份手抄报、出一期黑板报、练一项才艺、上一堂法制课等形式,营造了良好的德育环境。二是开展关爱困难儿童活动。进一步深化青少年关爱活动,将关爱对象进一步延伸到困难儿童,举办了 “关注贫困儿童,构建和谐大家庭”活动,在全镇贫困儿童、残疾儿童进行了摸底调查,对生活有困难的家庭纳入低保范围,镇财政所每年挤出5000元资金,在、“春节”期间对部分困难儿童进行走访慰问。今年“六一”期间,镇党委书记、镇长分别带队慰问了10名困难儿童。三是努力营造良好的社会环境。在学校开展了创建“平安校园”活动,定期开展青少年法制教育、思想道德教育,让青少年学生在学习文化知识的同时,增强法制观念、生活安全知识。在全镇开展了社会治安综合治理、“严打”整治、“网吧”监管、校园经营秩序整顿等活动,为青少年健康成长营造了安定和谐的外部环境。

  三、依托乐和家园,扎实开展关爱活动

  (一)加强领导,组织机构

  今年,永兴社区、糖房坝村被列为全县10个首批实施“乐和之家”服务农村留守儿童公益慈善项目试点村,为认真做好试点工作,让我镇更多的留守儿童得到帮助和关爱,经镇党委、政府领导同意,决定成立永兴镇实施“乐和之家”项目领导小组,由镇党委书记吴昌波任组长,党委副书记、镇长程晓兰,党委副书记邓学辉任副组长,永兴镇派出所所长龙有楷,永兴小学校长桂小平、教导主任李秋高,镇卫生院院长唐志万,镇工商所所长顾永军,镇关心下一代工作委员会主任王万成,各站所、办、室、中心主任为成员,领导小组下设办公室在镇关工委,由陶政同志兼任办公室主任,王万成同志兼任副主任,办公室成员由蒋述均、何潜惟同志组成,具体负责办公室日常工作。

  (二)强化摸底,走村入户

  镇党委副书记邓学辉、镇关心下一代工作委员会主任王万成亲自带队,社工蒋述均、何潜惟及村支两委人员分别走访永兴社区和糖房坝村5到14岁的留守儿童家庭收集情况,符合条件的留守儿童161名,建档161份,组建4个娃娃团,车家湾社区1个团,糖房坝村3个团。我镇聘请社工2名(蒋述均、何潜惟),校外辅导员4名(张生英、孙海艳、王毅、胡朝霞)。根据实际情况成立义工队伍,轮流召开群众会,广泛宣传乐和理念,共召开联席会6次,共发放乐和理念宣传资料300多份;并以乐和社工为骨干,义工为辅助,率先示范,用自身言行感染和影响周围群众, 全面排查调处纠纷,营造文明和谐乡风为乐和家园建设创造良好的舆论氛围。为丰富留守儿童的暑期生活,在镇党委政府的关怀下,镇团委、妇联、教办联系高校社会实践支教团,联合开展了以“留守儿童心理辅导”为主题的“关爱留守儿童丰富暑期生活”活动,营造了良好的关爱氛围。

  (三)加强引导,开展活动

  一是永兴社区和糖房坝村社工和义工定期开展活动和进行九个(经典教育、礼仪教育、健康教育、环保教育、孝爱教育、法制教育、公益教育、爱国教育)重点教育,以填补留守儿童校外教育的盲区,提高个人素质,增强家庭和谐,锻炼孩子的自我组织管理能力,形成自立、互助、感恩的共同价值和精神风貌,让留守儿童绽放天真纯洁的笑容。二是组织“爱心爸爸”、“爱心妈妈”与留守儿童结对子,让小孩在安全上有保障,在生活上有关照;空巢老人、孤寡残疾、贫困老党员是社会关注的焦点,为让他们融入到集体中,感受大家庭的爱心和温暖。三是5月21日,XX市政协,XX县民政来永兴社区看望了特困留守儿童徐婷婷和糖房坝村特困留守儿童顾佳祥、谭金辉、谭金燕,为他们送去关爱和温暖,六一儿童节组织永兴社区和糖房坝村留守儿童在小学集体参加了永兴小学“庆六一”活动,为孩子们带来了无尽的欢乐。四是开展了我为爸妈献支歌(跳曲舞)活动,丰富留守儿童精神文化生活。今年11月,镇关工委组织爱心爸妈、社工、义工等深入到各留守儿童家的学校,教每个留守儿童学唱一首感恩歌曲、跳一支感恩舞蹈。其中,车家湾社区留守儿童表演的《遥远的爸爸妈妈》和糖房坝村留守儿童表演的舞蹈《远方的妈妈你放心》将参加全县“乐和之家”文艺汇演。

  四、存在问题及下步工作打算

  回顾今年以来的工作,我们虽然做了大量工作,但与先进乡镇相比还有一定差距,主要集中在两点:一是重视程度还不够,有的村干部对关工委工作不够重视,不能正确认识关心下一代工作的内容和活动形式,不能充分发挥五老作用,有措施没力度,活动开展较少,效果不够明显。二是经济瓶颈制约。作为山区农村,很多村集体经济比较薄弱,没有足够的经济实力完善设施、购置器材、配套活动设施,不能满足留守儿童的精神文化生活需要,面对需要资助的困难儿童也心有余而力不足。三是公益事业方面,缺乏政策、资金支持,全靠志愿者的奉献、后劲不足。

  在下步工作中,为巩固工作成果,扩大关工委影响,开创工作新局面,将着重做好以下几方面工作:一是继续抓好“乐和之家”的各项工作,督促义工进一步做好留守儿童的服务工作,每年开展5-8次集体活动,树立典型,坚持定期召开联席会;二是配合安办、学校、派出所、文化站、“五老人员”加强学校周边及网吧娱乐场所的环境治理;三是加强宣传,让更多的人了解关工委工作,从而吸引更多的人支持、参与,共同关注下一代,为青少年的成长创造一个良好的外部环境;四是深化关爱活动,关心弱势青少年群体的健康成长,会同有关部门,通过多种形式,力所能及地帮助未成年人、特殊家庭子女、计生困难户子女在学习、生活中遇到的困难。

  我镇以“三个代表” 重要思想为指导,认真贯彻落实中央、省、市、县关于加强和创新社会管理的决策部署,根据年初大调解工作的安排,紧密结合我镇实际情况,着力发挥“大调解” 在社会治安综合治理工作中的重要作用,全力精心构筑矛盾纠纷大调解机制,努力筑牢维护社会稳定的“第一道防线”。创新社会管理机制,提高社会服务管理水平。我镇围绕学校、企业、农村调节点及调解员的优势。有力地维护了全镇社会大局持续和谐的整体稳定,有效地保障了我镇社会经济的健康发展,为党的十八大顺利召开奠定了坚实基础。我们的主要做法是:

  一、健全制度,明确职责。

  深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕优化发展环境的目标,充分发挥社会治安综合治理大平台的作用,改善民生、保障民安,更好地健全了制度。镇党政办、司法、信访、国土、村建等各个职能部门共同参与的矛盾纠纷调处工作领导小组,着力巩固和完善了3个人民调解委员会,每个调委会选聘2名专职调解员,充实调整了23名义务调解员。充分利用老年协会组织,发挥老党员、老干部、老教师、治安积极分子的积极作用,排查反馈存在基层群众中的各种不稳定信息,及时化解各类矛盾,形成“村民小组群众协会”上下联动,协调一致的工作网络。更加明确了各级组织的工作职责和任务,严格实行矛盾纠纷调处工作管辖责任制,坚持分工负责和联合调处相结合,属地管理和集中调处相结合,做到了信息联通、纠纷联排、力量联动、矛盾联调。对本地区、本单位的重大矛盾纠纷,明确责任主体,实行定领导责任、定单位(部门)责任、定调处时限的工作制度,努力做到纠纷矛盾调处件件有回音,事事有反馈,重大案件有报告,从而有力地保证了“大调解”机制的正常运行。

  二、完善工作机制,落实工作责任制。

  一是建立健全矛盾纠纷预警机制。村相应建立健全了预警机制,形成信息员、村民小组、镇三级预警网络。镇矛盾纠纷“大调解”协调中心指导村调处中心、村调委会每个月进行一次纠纷排查,重大节日和敏感期必须及时排查,并将排查结果报区调处中心。预警信息员、调解员发现重大纠纷和集访苗头,随时上报,并在第一时间赶到现场进行调处,并及时通过信息渠道向上级报告,切实防止民转刑案件和集访、越级上访事件发生。二是健全检查考评机制。镇矛盾纠纷“大调解”协调中心明确了主要考评考核标准,把大调解的各项指标进行细化分解,进行量化考评考核。三是落实社会矛盾纠纷调处责任制。各单位对属于本辖门调处的矛盾纠纷,要切实负起责任,及时化解,不得把矛盾纠纷推向上级、推向社会,达到小纠纷不出组、大纠纷不出村、疑难纠纷不出镇。四是实行首问责任制。对群众上门要求调处的矛盾纠纷,实行首问责任制,不管找到那个部门都应热情接待、主动受理,然后转交责任部门调处,切实防止矛盾激化。五是建立领导接待、包案制度。镇、村两级都确定了领导接待日。镇定期安排领导接待群众来访,每月排出处理纠纷值班表,党政领导按照职责分工,对重要信访来访、重大纠纷和上访案件,特别是久拖未决的问题,实行包案处理,负责包案的领导要一包到底,亲自处理,直至息诉停访。

  三、统一标准,确保质量。

  一是统一制度建设标准。镇矛盾纠纷“大调解”协调中心及人民调解委会统一建立了重大纠纷快报、重大纠纷(社情)汇总分析;重大纠纷协调调解、纠纷排查专项治理、重大纠纷管辖督办等制度;各调委会统一建立健全工作责任、例会、学习、考评、业务登记、培训、统计、档案管理等八项内部管理制度;完善和规范了大调解工作业务台帐。二是统一业务建设标准。在“大调解”工作整个过程中,从纠纷调处申请、受理、告知、调查、调解、制作协议书,到协议履行及回访等方面都建立了完善的`制度,并严格运作程序,克服工作中随意性,坚决做到既重视实体上的合法规范,又重视程序上的合法规范。三是统一队伍建设标准。各调委会组成人员实行选举与聘用相结合,并报司法所审查、备案;司法所负责培训调委会主任,活动期间共举办了全镇基层调解员培训班2次,参训人员28名;四是统一协调中心和调解室建设标准。协调中心必须要有办公室、调解室、档案室。全镇统一了上墙公示栏。从而使镇、村两级协调中心规范化建设得到了加强,使调处中心成为整合力量、联动各方的调处机构和工作平台。

  四、全面动员,创新社会管理

  一是强化矛盾纠纷排查化解,对容易发生矛盾纠纷的区域和场所开展地毯式排查,做到镇不漏村、村不漏组、组不漏户;二是深入开展严打整治专项斗争,深入分析社会治安形势,坚持全面滚动排查,对影响社会治安突出的犯罪活动予以严厉打击,有效控制刑事治安案件的高发势头;三是加强社会重点地区排查整治,尽早解决突出治安问题,安全生产;四是加强了重点特殊人群的教育管控,排查了影响社会和谐稳定的重点人员,重点管控,公共安全得到了有效的保障。

  五、存在的问题和困难。

  一是个别村对大调解机制建设工作重视程度不够,差距比较明显;二是村调处中心基础设施建设还需进一步加强,资金的投入与上级的要求还有很大差距,影响了大调解工作向更高层次拓展;三是部分社区调解室没有达标,基层调解员的培训工作尚需进一步规范,四是我镇矛盾纠纷面宽量大,“大调解”协调中心配备人员太少,又没有专职车辆保障。无法全面负担起我镇全面协调工作。

  五、明年工作打算。

  一是进一步加强调解员学习、培训制度,健全大调解体系。调处服务中心机构健全,制度完善,人员到位,切实保障大调解各级组织管理规范,运行有效。加强组织协调,继续加大对大调解工作的指导、督促和考核。根据制定的大调解量化考核标准,对大调解工作开展情况实施检查考核,确保大调解工作各项措施落到实处。二是严格落实矛盾纠纷调处责任制。坚持“属地管理”和“谁主管,谁负责”的原则,把矛盾纠纷调处的责任落实到各部门、单位,实行分级负责,归口调处。三是大力加强调解员队伍建设。按照为人公正、办事公道、有群众威望、懂政策法律的要求,选好配强调解队伍。加强调解员教育培训和管理,着力建设一支政治强、业务精、威信高的高素质调处队伍。积极推行首席调解员制度,坚持调解员持证上岗,努力提高调解质量。

  当前和今后一个时期,我们将进一步以“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻“十八大”精神,认真调查研究,总结经验,树立典型,因地制宜,推广好经验、好做法,把我镇的“大调解”,建设工作推向一个新台阶,为平安和谐的永兴发展做出新的更大的贡献。

5、团支部工作总结

  我园团支部在教育局团工委、园党支部的领导下,不断深入开展各项活动、不断创新并完善。广大青年团员教师在开拓进取中快速成长,各方面的素质显著提高,先锋作用明显。在加强团组织的凝聚力和战斗力的同时,也使得我园各项活动开展质量较高,取得较为瞩目的成绩。现将本学期的工作总结如下:

  一、坚持和规范学习制度,努力加强青年团员教师思想政治工作。

  注重培养每位教师的职业使命感和热爱孩子的敬业精神,努力提高教师的事业心、责任感,使青年教师以主人翁的态度热爱教育工作。为此团支部通过师德师风学习、听先进教师事迹报告会等,增强和深化青年教师的务实意识,通过宣传树立教书育人的典型,促使教师充分发挥聪明才智,努力创造自身人生价值,培养青年教师敬业爱生精神。

  二、加强青年教师业务进修,提高团员青年教育教学水平

  我园青年教师比较多,在平时的实践工作中,团支部充分认识到,青年教师是一支不可忽视的具有强大生命力和创造力的队伍,只有赢得青年,才能赢得末来,园领导充分肯定青年教师的能力,大胆放心地让她们在实际工作中去锻炼,同时结合我园“以老带新,师徒结对”工作,努力实现青年教师团员成长成才。青年教师团员凭借自身年轻,精力充沛的优势,虚心求教,随堂听课,在吸取老教师授课经验的基础上,乐于进取、大胆改革、创新,一部分青年教师已形成自己的授课风格。

  积极参加各级、各类青年教师大比武活动。

  今年上半年,我园有三位青年教师参加了“区中青年教学评优”活动,其中一位教师获得区二等奖、一位教师获得三等奖;12月,十年教龄以内的青年教师参加了 “区青年教师大比武”活动,而后,教龄在六年以内的青年教师参见了“自制教玩具”等技能技巧比赛,其中两位教师的文章分别获得二、三等奖。

  这些可喜的成绩,不仅是对我们青年团员教师工作的肯定,也更坚定了我们积极工作的决心。

  三、以志愿者活动为抓手,全面提升团员青年的服务意识

  1、学雷锋日。在这个具有十分重要意义的日子里,全体成员围绕志愿服务行动主题,利用中午幼儿午睡的空余时间,以“雷锋叔叔的故事”为主题制作了宣传展板,向幼儿和家长宣传雷锋的故事;自制“世博会”海宝宣传画装饰幼儿园走廊环境;而且更是拿起了扫帚和抹布,将幼儿园一些容易遗忘的角落打扫得干干净净。大家希望用志愿者精神感召身边的人,用自己的行动带动身边的人,将雷锋精神发扬下去,促进社会的更加和谐。

  2、装扮幼儿园。9月份开学前的几天,我们团支部又积极承担了幼儿园三个走廊的环境布置,大家放弃了休息的时间,争分夺秒,为开学的到来做好了准备。

  在 10月份,我们团支部又制作了幼儿园各个专用活动室的宣传单。大家分工合作:有的找图片、有的设计版面、幼儿剪装饰花边、有的写艺术字……不到两个小时,所有的宣传单全部制作完成。宣传单采用图文相间的方式,既能让幼儿阅读,又能告诉幼儿进入专用活动室应该遵守的规则。在装饰活动室大门的同时给了到活动室开展活动的师生一个温馨的提示。

  3、积极投入“圆梦1+1”阳光助学志愿服务行动。今年我园团支部在教育局团工委的帮助下,有幸资助了云南迪庆民族中学一名品学兼优、家庭贫困学生,并将无偿为他支付3年高中学费,帮助他实现大学梦。对于这个活动,大家都表示:我们会坚持三年帮助云南香格里拉的高中学生完成他的大学梦想,尽自己一份微薄之力,让失学的少年有书可读,有梦可成。

  4、学期帮教。团支部的每位青年教师与以往一样,本学期各自帮教一名本班“学习困难”儿童,通过对其生活上的关心、学习上的鼓励,及帮助家长进行科学的家庭教育指导,使这些孩子养成良好的行为习惯、增强他们各方面的能力,更快地健康成长,并撰写成案例研究。

  5、积极倡导志愿者精神。随着“迎世博”志愿者的招募工作的开始,大家充分认识世博会对上海以及青浦的重要意义,积极报名争做世博会志愿者,将世博会作为展现青浦青年风采的良好舞台,积极参与世博、服务世博。

  回顾这一学期的团组织工作,我们深切地感到青年教师的成长进步离不开教育局团委和学校领导的关心,更离不开广大青年教师的共同努力。我们清楚地看到了社会发展对青年工作的标准提出了更高的要求,也看到了在工作中团支部各个部门的经验正在不断的积累,我们的工作也正日趋成熟。我们完全有理由相信:在我们团支部的各位成员的不断努力下,我们的团支部将一天天成长、一步步发展,向着一个富有时代气息、充满积极气氛、凝聚集体精神力量的团支部稳步前进。

6、团支部工作总结

  本学期学校团支部在学校领导及上级团支部的领导下,围绕学校工作要点,深入开展了一系列教育活动,开拓进取,脚踏实地,开展了一些实实在在的工作,营造了良好的校园文化氛围,较好地完成了学校及上级团支部交给的任务,深入持久开展团员意识教育,并积极探索学校团建工作特点,走出了一条适合学校团建工作的新路子,取得了一定的成绩,为做好学生管理工作、开展学生各项活动奠定了很好的基础。现将我校本年度共青团工作总结汇报如下:

  (一)加强团的自身建设,开创我校团支部工作新特色

  1、 发展新团员工作。

  发展新团员工作是学校团支部的一项重要工作,发展团员对搞好学校团组织的建设及学生自身思想素质的提高和促进学生学习就业等都十分重要。学校团支部认真做好工作计划,建立健全了各支部组织,以各团支部为单位做好发展新团员工作。校团支部严把新团员入口关,对于想入团的学生,需经个人自荐,班级团支部,班主任层层推荐,经团支部审核后集中组织学习共青团知识,进行综合考核,以保证新团员的质量。认真组织了新团员入团宣誓仪式。

  2、加强政治理论学习,努力提高团员青年思想道德素质。

  今年,学生人数增多,学生思想素质参差不齐,这就要求我们的工作要做得更实、更细。针对这种情况,我校团支部决定实行分年级管理。经过努力,团的工作有了明显的突破,变得更加灵活,分工明确、组织方便、治理加强,兼容了各级团工作的独立性和年级与年级之间、班与班之间的统一性。既保证了团支部对学生的纵向管理,也加强了各年级的横向治理。通过坚持不懈的学习政治理论,搞富有教育意义的活动,使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强。

  3、健全团支部的规章制度。

  制定团支部工作规划,明确支部委员的工作内容与范围,健全支部常规工

  作。以“党建带团建”为指导思想,深化团建创新工作,促进团组织的自身建设,发挥阵地作用,不断提高共青团的影响力和战斗力。

  根据我校特点和学生的实际情况,我们进一步规范制度,在组织设置,团干部配置,团队考评,团员奖惩,团的阵地建设等方面,做出了明确规定,并通过丰富团日主题活动,重温入团誓词,规范团的活动仪式等。建立了一整套增强团员先锋模范作用的制度,使团的工

  作有章可循,有法可依,并在制定规章制度的过程中,加强了学习,提高了理论水平,做到了制度上墙,严格遵守,使团组织的自身建设更加规范,达到制度科学化,治理规范化,效果显著化。

  4、指导学生会顺利地完成了换届工作。

  举办了全校团员、青年学生及教师参加的选拔团支部干部的“竞聘演讲”大会。通过竞聘建立一批高素质的学生干部队伍,树立学生干部在广大学生中的威信,培养学生会在学生科领导,在校团支部指导下,独立开展工作的能力,

  紧密围绕自我教育,自我治理,自我服务的“三自”方针,更好地为广大学生做好服务工作,切实地起到桥梁纽带作用。

  (二)积极开展校内、校外文化活动,增强学生社会实践能力。

  1、树立典型,开展学先进赶先进活动。

  今年,我们在学生中开展了向先进人物看齐,同模范同学竞赛活动。为进一步弘扬勤奋好学、刻苦钻研的学习精神;执著追求、勇于探索的创新精神;立足岗位、踏踏实实的敬业精神;挑战自我、永不服输的进取精神。调动全体同学的学习积极性、主动性和创造性,形成“勤奋、刻苦、求实、重技”的良好学风,使优秀学生更多地涌现出来,加快我校人才培养和学校发展步伐。

  2参加社会活动。

  积极开展学雷锋活动。通过开动员大会,打扫死角垃圾,帮贫助困,以“优”带“后”,学校校园环境美化、净化等一系列活动形式开展学雷锋活动。三月份本着“奉献、友爱、互助、进步”的准则从社会中来到社会中去,“我为人人”方能“人人为我”的精神,为加强同学们为社会服务为人民服务的观念,

  校团支部积极组织了义务打扫乡政府院的志愿活动,爱的火炬在这里传承!

  (三)促进团组织的自身建设,发挥阵地作用,不断提高共青团的影响力

  和战斗力。

  配合政教处做好常规检查工作。为了贯彻《中学生日常行为规范》, 强化养成教育,我校制定了以学生“自我治理,自我教育”为中心内容的值日生检查制度,团支部配合值周教师共同治理此项工作,我们制定了一系列检查方案,值周教师和班团干部负责检查,工作分配到人。通过值日生检查学生日常学习、生活情况,让学生主动发展,使学生养成自觉遵守纪律,严于律己等最基本的文明习惯和道德行为,为学校搞好教育教学工作奠定了基础。发

  挥学生组织“自我服务,自我治理,自我教育”作用。组织选拔团支部学生干部,精心安排工作,布置任务,参加学校的治理工作,服从学校领导的安排,为学校教学服务。参加学校的卫生评选,主题班会评选等等。同时自发或服从学校的安排参加各种义务劳动和公益活动。都能很好地完成任务,达到很好的效果。比如,多次参加学校的义务劳动,在校园内搞卫生,搞大扫除。

  在各班中开展帮学活动。要求各班以自己的实际情况出发,紧紧围绕教学,努力发挥团员的先锋模范作用,在班上开展帮学活动。要求做到一帮一或多帮一。取得了较好的效果。

  狠抓日常活动,促良好习惯养成。我校德育工作的基本思想就是:“围绕养成抓德育,抓好德育促发展。”校团支部成为德育的一块阵地。通过丰富多彩的活动,促进学生养成良好习惯的养成,坚持不懈培养学生养成良好的文明礼仪行为习惯。主要开展“讲文明,知礼仪”主题班会,利用了校园文明监督岗,倡导全校师生做文明人。我们还对全校学生经常性进行军容仪表检查评比,对学生加强遵守校纪校规教育,使他们真正了解学校的各项规章制度,同时加大校园文明监督岗的检查力度,进一步规范了全校学生的行为,使同学们

  的自律、自治能力得以加强,逐步使全校学生养成了良好的行为习惯,同时也提高了各班学生骨干的工作能力。

  重视每周升旗仪式。要求全体学生始终参加,对主持升旗仪式的升旗手进行队列练习,逐步培养并提高同学们的爱国热情。通过长时间的坚持,我校升旗仪式己形成良好氛围,已使其成为我们德育教育的重要途径,广大师生能自觉,积极参与到这项活动中来。

  总之,在上级领导的关心和领导下,团支部工作取得了较大的进步,当然也存在许多不足,在今后的工作中,团支部将不断学习研究,总结经验、教训,改正不足,发扬优点,勇于实践,主动积极地开展工作,在抓好基本工作环节的基础上,抓好团组织建设,活跃团的工作,更好地为青年学生服务,努力开拓创新,争取使我校团工作更上一层楼,为学校的发展与建设做贡献。

  松树中心学校团支部

7、团支部工作总结

  大一开学到现在,金融一班作为一个分团总支,在以陈晨为团支书的领导下,不断建设,取得了许多优秀成绩。

  每周,金融一班都会积极组织民主生活会,民主创建会。积极贯彻落实学校的政策和精神,积极响应党的方针政策。在十八大胜利召开之际,我们积极组织班里同学观看相关的新闻,阅读相应的书籍。及时了解国家大事,了解国家最新动态。

  在活动建设中,班里积极开展团日活动,为了加强同学的奉献关爱精神,我们组织全班同学去芙蓉区敬老院,为敬老院的老人做卫生,和老人们聊天,帮他们解解闷。我们既能给老人带来欢乐,也让我们在活动中更加明白,关爱老人,孝敬父母的重要性。

  为了增强同学们的团结协作能力,提高班级凝聚力。我们也组织了农家乐活动。我们自己买菜,洗菜,做菜。大家分工明确,协作顺畅。在农家乐活动中,大家都展示了自己良好的厨艺,既博得大家的赞扬,也对金融一班这个大团体更加喜欢,班级团结凝聚力明显提高。

  作为分团总支,我们也不断加强队伍建设,保持队伍的纯洁性,加强思想方面的引导,引导大家把共产主义作为我们奋斗的理想信念。督促大家努力学习,为报效国家,奉献一己之力而努力。

  作为团支书,也相应加强了制度建设,既遵循团总支的相关制度,我们自己也根据本班实际情况制订了一些规章制度,在一些方面限制团员不良习惯的养成,督促他们努力改正。做一名合格的团员。

  作为一个分团总支,我们既积极响应院里的一些活动,又积极搞好本班活动。在本次团总支风大赛中,各位班级成员都积极响应,认真训练,虽然占用了他们大部分空余时间,但他们无怨无悔。为了替金融一班争光,许多同学都奉献很多。真的很谢谢他们。金融一班加油。

  在工作中,我们也总结了许多经验,譬如要多组织班级活动,让大家在班级活动中不断加强班级荣誉感,发自内心把金融一班当成一个家。团支书也应该多和班级同学谈谈心,及时了解他们的想法和困难,积极为他们解答。帮助同学,让他们感觉到班级的温暖。同时,团支书自己也要不断加强自己综合素质,及时了解国家大事,在思想上跟上主流,在班级中起到思想指路人的作用。培养更多入党积极分子,党员。为我国的党培养优秀的后备资源。

8、团委团支部工作总结

  为总结交流这个学期xx学院各团支部工作经验,改善团支部活动开展所遇到的问题,进一步加强xx工程学院各个团支部的工作的贯彻与落实,6月29日下午,xx学院团委组织召开了学院团委工作经验交流会暨第一次团部例会,会议主要交流讨论了半年来各个团支部的各项工作的开展状况及工作过程中所遇到的困难,并讨论研究了改进办法及下一步的工作计划,此次会议由学院团委书记xx主持,xx09,10级七个中队的团总支副书记参加了此次会议。

  下午5点20分会议准时召开,会议伊始,各位团总支副书记分别做了自我介绍,xx书记对半年来各个中队团总支的工作情况做了简要总结。随后各个团支书依此就本中队近期的开展的活动情况及活动开展中积累的经验及遇到的困难做工作总结,并相互交流的彼此的工作经验,讨论了相关问题的解决办法。

  会议中,各个中队团支书总结了自己开展工作的经验,09-2中队的“激情四月”系列活动,通过各种球类棋类比赛激发中队同学的参与活动的热情,丰富了同学们的业余生活,给各位团支书留下了深刻的印象,活动过后,同学们真的能切身感受到从活动中学到了东西”。09-2中队的xx同学这样说。

  会议的重点是总结讨论活动开展中遇到的困难,主要有以下几个方面:

  1、活动形式单一

  各个团支书集中反映,像开展“走正确的.路,团结更多的人”这样的说教性比较强的活动,主要还是以主题班会的形式,同学积极性不高,活动开展很被动,落实其他活动时,团支部有时也打不开思路,班会,征文,座谈会等形式已逐渐不被同学们所接纳。没有收到好的成果及活动目的。

  2、活动开展过于频繁,影响学习

  会议中,10-1中队的团总支副书记指出学校及学院的活动开展过于频繁,因为时间关系本中队的特色活动一直没有得到开展,其他中队的团支书也反映同学们抱怨学校活动多,没有太多的自由时间自习,导致学习成绩下降。学校组织的集体活动,中队的活动,区队的活动,自己的学习之间时间关系有交集,导致同学既影响了学习,又没有积极的心态去参与活动。

  3、活动内容老套

  会议上,10-4中队的团支书提出,目前的大型活动内容主要是运动会,团体操,红歌会,演讲比赛,等,作为国家的211工程高水平大学,能否将更多的活动内容倾向于学术方面的研究,例如各项学科专业大赛,建模大赛,英语演讲大赛等,以此提高同学们热爱学习,热爱科研的精神,做一名真正的有知识有能力的大学生。

  4、海上专业与陆上专业

  海上专业同学反映,专业内没有女生,开展活动形式内容受到很大的限制,影响同学们的积极性;而陆上专业因为不是半军事化管理,同学们的团队意识不强,开展活动到场人员问题一直得不到解决,海陆之间的优势互补是解决问题的关键。



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