更新时间:2023-07-29 19:55:02
公司打非治违工作总结
按照《南兴大桥安全生产“打非治违”专项行动工作方案》要求,项目部制定了《南兴大桥“打非治违”专项行动检查表》,各班组已按照项目部要求对照“检查表”开展了自查,对排查出的问题进行整改。现将我项目部“打非治违”专项行动工作情况汇报如下:
一、总体情况
(一)对安全生产“打非治违”专项行动的安排部署
接到集团公司《安全生产“打非治违”专项行动工作方案》后,我项目部高度重视,一是将集团公司文件在全项目部范围内进行了转发并提出了具体要求,二是编制下发了我公司《关于开展“打非治违”专项检查工作的通知》和《南兴大桥“打非治违”专项行动检查表》。各班组已于6月30日前按照公司“检查表”开展了“打非治违”专项行动。
(二)明确了工作重点
此次检查主要是围绕集团公司“方案”所要求的安全生产责任制落实、机构及人员配置、持证上岗和制度执行、安全费用提取、违法分包、应急管理等十七项重点内容,结合“安全生产月”活动在各施工现场开展自查自纠,以此来推动各项工作的落实,不断提高公司整体安全管理水平。
二、实施情况
(一)按照文件要求,基层各班组已对安全生产“打非治违”专项行动进行了周密的安排和部署,制订了安全生产“打非治违”专项行动实施方案,建立安全生产“打非治违”专项行动责任制,对本单位安全隐患进行了排查摸底,组织了起重机械、模板、脚手架及汛期施工等专项安全检查,对排查出的问题和隐患进行认真整改。
(二)各基层单位通过召开会议、下发文件及利用项目局域网等形式对此次活动进行广泛宣传,使广大职工了解和掌握此次安全生产“打非治违”专项行动的重大意义、政策措施、方法步骤和具体要求,起到了鼓舞干劲、激发热情、提高意识的作用。
(三)各班组按照公司下发的《安全生产“打非治违”专项行动检查表》对安全生产承诺制、新入场人员安全培训、施工分包安全管理、安全生产费用提取和使用、脚手架搭设规程、规范执行情况以及施工用电管理等内容进行了自查。此阶段检查,共查出管理方面和现场方面问题和隐患30余项,已全部进行了整改。
(四)项目部按实行领导班子成员轮流深入本单位现场对作业活动进行全过程的安全生产带班管理。按照公司“打非治违”专项行动和“一岗双责”安全生产领导责任体系重点工作要求,在带班期间重点检查、纠正作业场所出现的“人”的不安全行为和“物”的不安全状态以及现场管理缺陷等情况,督促事故隐患的整改。对现场“打非治违”工作中发现的问题填写《安全生产领导带班巡检记录》,建立起领导干部安全生产现场带班长效机制。
三、存在的问题
(一)管理环节方面:部分管理人员对“打非治违”工作认识不足,安全责任意识差,安全观念、风险意识还较薄弱。主要表现在:作业指导书和安全措施编制、安全技术交底针对性、操作性不强,存在一些照搬现象,不能全方位指导现场安全文明施工。
(二)施工现场方面:安全设施标准化落实工作还需进一步加强,人员违章现象还未完全杜绝。主要表现在:个别现场安全设施设置未全部按公司标准化要求设施,现场施工电源、脚手架、起重工器具在使用过程中管理不到位,人员安全带低挂高用、不系帽带、流动吸烟等违章现象时有出现。安全巡查、旁站监督、作业前安全验证检查等日常工作没有完全按照公司要求开展。
四、下一步工作计划
(一)进一步加大对安全生产“打非治违”专项行动的宣传力度,组织各项班组认真领会此项活动的重要性和必要性,作到思想认识上警钟长鸣,制度保证上严密有效,技术支撑上坚强有力,监督检查上严格细致,事故处理上严肃认真,切实的把安全生产“打非治违”专项行动摆到日常的管理工作中去,继续夯实安全职责,严格落实各项安全措施,确保安全生产“打非治违”专项行动达到预期的效果。
(二)抓好安全基础工作。项目部在各班组组织召开项目领导班子专题会,交流安全管理环节存在的问题,进一步明确项目部各级领导和职能管理部门安全生产“打非治违”专项行动中的安全职责,进一步落实班组各级管理人员的分级把关作用,确保“打非治违”各项工作落实到位。
(三)认真开展专项检查。项目部将开展工程现场的安全评价和项目间安全交叉互查活动。开展专业、专项安全检查工作。通过检查,落实安全生产“打非治违”专项行动各项要求。深入生产一线检查督促,对在安全生产“打非治违”专项行动中力度达不到安全生产的相关标准和要求的单位和个人给予停工整顿,限期整改逾期仍不能满足要求的将责令其退出现场,消除作业风险和存在的问题,促使各基层单位警钟长鸣,防患于未然。
(四)要严格按照国家和集团公司相关规定足额提取安全费用,确保安全费用足额应用在与其相关的施工安全工作中,不得将安全生产费用挪用于购置施工安全防护用具、落实安全技术措施以及改善安全生产条件以外的其他方面。加强工程现场安全防护工作,切实落实各项人身安全防护措施,确保安全围栏、孔洞盖板、安全通道的设置符合规定。高处作业现场和作业人员上下通道必须设置便于悬挂安全带的防坠落装置或安全带挂点。
(五)加强与基层单位的信息沟通,及时掌握基层单位安全生产“打非治违”专项行动的工作情况。加大安全生产“打非治违”专项行动的宣传力度,及时总结安全生产“打非治违”专项行动的经验做法和成效,对在安全生产“打非治违”专项行动中发生的典型安全隐患及时分析,制定针对性措施认真整改,杜绝同类问题的再次发生,确保公司安全生产稳定局面。
根据xxx镇人民政府《关于集中开展安全生产领域“打非治违”专项行动的通知》(凤政发〔20XX〕64号)要求,我村高度重视“打非治违”工作,通过加强领导,强化组织,周密部署,认真落实,在全村开展了扎实有效的“打非治违”活动,取得了一定的成效,确保了我村安全形势大局稳定。现将有关情况汇报如下:
一、加强领导,成立组织
为加强对“打非治违”专项行动的组织领导,建立打击安全生产非法违法行为工作责任制,村两委研究,专门成立xxx村安全生产“打非治违”专项行动领导小组,由村委主任杨培乾任组长,安监室负责人田家胜任副组长,成员由村两委其他委员、村民小组长组成,领导小组下设办公室,对全村进行大排查、大整治,严厉打击各项违法违规单位及行为。
二、制定方案,周密部署
为确保“打非治违”专项行动取得实效,我们制定下发了《xxx村20XX年在安全生产大检查活动期间开展“打非治违”专项行动的通知》,并召开了“打非治违”专项行动工作会,对专项行动进行了具体的安排部署,强调“打非治违”要做到三个结合:
一是将“打非治违”专项行动与安全隐患排查治理工作相结合;
二是将“打非治违”专项行动工作与安全生产监管执法工作相结合;
三是将“打非治违”专项行动与年度安全生产目标任务相结合。
三、取得的成效
这次“打非治违”专项行动,我们既全面整治,又突出重点,既打防结合又教育引导,这次行动我们针对了村内的农户住房、小卖部、林地等进行了检查。
通过本次“打非治违”及安全生产大检查,我们认为取得了一定的成效。
1、通过“打非治违”活动及安全生产大检查,进一步加强了村两委及其村民的安全意识。
2、多数村民能很好地配合工作,对存在安全隐患的当场予以排除,不能立即解除隐患的也能立即着手整改。
3、对危房住户,发放搬迁补贴,责令立即搬迁。
四、存在的主要问题
部分村民虽能意识到安全生产的重要性,但在工作过程中易忽视安全。
虽然这次行动取得了一定成效,仍与上级的要求还存在一定的差距,仍存在一些安全隐患。下一步我们将把此项工作继续深入开展下去,思想上保持高度警惕,工作上警钟长鸣。,严厉打击安全生产领域突出的非法违法行为,对“打非治违”行动中发现的隐患开展复查,确保人民群众生命财产安全,推动我村安全生产工作稳定好转。
自开展打非治违专项行动以来,我乡严格县委、县政府精神要求,切实加强组织领导,突出工作重点,采取有效措施,狠抓工作落实,取得了阶段性成效。现将工作开展状况总结如下:
一、统一思想,加强领导,制定活动方案
我乡及时召开了打非治违专项工作会议、村组干部会议,深化认识,统一思想,把专项行动作为当前的一项重要工作摆上工作日程,在充分调查摸底的基础上,制定出了针对性和操作性都十分强的《实施方案》,明确了检查重点及相关部门工作职责,成立了“打非治违专项行动”领导小组和行动小组。严格落实行政首长安全生产第一职责人、领导班子成员“一岗双责”的职责。对全乡16个隐患点实行了“一名领导、一套人马、一个实施方案、一抓到底”的工作机制。
二、精心组织,讲究实效,做好宣传发动
为切实搞好专项行动的舆论引导,做到上下互动,干民用心参与的良好局面,我乡紧紧围绕《实施方案》要求,制订切实可行的阶段性宣传报道计划,在全乡6个村集中宣传了打击非法生产烟花爆竹、非法开采等相关通告,并发放宣传资料千余份,为“打非治违”集中行动营造良好的舆论氛围。乡党委、政府建立了值班巡查机制,要求全乡干部深入到村组和群众中去,及时掌握非法违法生产动态,对专项行动的进展状况、查处结果及时上报,进行公布,处理到位,并建立好隐患排查档案。同时,设立举报信箱,公开举报电话,专人负责收听举报电话,对群众的来信来访来电认真进行接待和处理,对群众反映的问题在调查核实的基础上,分类进行查处。
三、突出重点,强化措施,确保行动实效
专项行动开展以来,我乡根据主动检查和群众举报,按照边宣传、边检查、边发现、边处理的原则,组织相关单位,抽调了素质高、潜力强的党员干部组成排查组,分赴全乡各村、各单位,采取下发整改书、,重点对煤矿、非煤矿山、河道采砂、建筑施工、道路交通、红食品药品、烟花爆竹、人员密集场所消防安全等领域进行了认真排查。截至目前,我乡查处14起违法交通事故,8家违规施工、3家消防设施不到位,共依法下发整改通知书11份。
四、下一步工作打算
我乡将继续深入开展联合大检查工作,加大巡查力度,发现一齐打击一齐,做到边检查、边整改,对达不到限期整改的,坚决上报有关部门依法予以处罚,并对已检查过的企业单位进行相关教育,建立推行定期回访制度。同时,结合这次专项行动,深入开展安全生产法等方面的法制宣传教育活动,坚持正面宣传,维护社会稳定,力争此次“专项行动”深入扎实地搞好,不留死角,到达预期效果。
根据桐梓县文件要求,我公司高度重视“打非治违”工作,通过加强领导,强化组织,周密部署,认真落实,在全公司范围内开展了扎实有效的“打非治违”活动,取得了一定的成效,确保了我公司安全形势大局稳定。现将有关情况汇报如下:
一、加强领导,成立组织
为加强对“打非治违”专项行动的组织领导,建立打击安全生产非法违法行为工作责任制,我公司成立了以矿长为组长,分管安全生产工作的副矿长为副组长,各科室、区队负责人等部门负责人为成员的“打非治违”工作领导小组,领导小组下设办公室,安全科长刘纪川任办公室主任,负责全公司“打非治违”专项行动的日常事务。
二、制定方案,周密部署
为确保“打非治违”专项行动取得实效,我公司制定下发了《xx年安全生产“打非治违”专项行动及实施方案》,召开了“打非治违”专项行动工作会,对专项行动进行了具体的安排部署。
一是制定了切实可行的实施方案,明确了专项行动的工作目标、指导思想、整治重点、工作步骤和工作要求,将工作任务进行了细化分解,做到了任务明确,职责分明;二是营造深厚氛围。我公司进行大力宣传,悬挂横幅、张贴标语,形成了浓厚的宣传氛围;三是强调“打非治违”要做到三个结合:将“打非治违”专项行动与安全隐患排查治理工作相结合;将“打非治违”专项行动工作与安全生产监管执法工作相结合;将“打非治违”专项行动与年度安全生产目标任务相结合。四是开展专项检查。对查处的问题,盯住不放,一抓到底,始终保持对非法违法生产行为的严厉打击的高压态势。同时,对安全隐患整改情况进行定期回访,重点复查,跟踪问效,形成“闭环”,切实做到安全隐患不彻底消除决不放过。
三、取得的成效
这次“打非治违”专项行动,我们既全面整治,又突出重点,既打防结合又教育引导,通过本次“打非治违”及安全生产大检查,我们认为取得了一定的成效。
1、通过“打非治违”活动及安全生产大检查,进一步加强了企业及其工作人员的安全意识。
2、多数施工单位能很好地配合工作,对存在安全隐患的当场予以排除,不能立即解除隐患的`也能立即着手整改。
四、存在的主要问题
1、个别从业人员因单纯追求生产进度和经济利益,虽能意识到安全生产的重要性,但在工作过程中易忽视安全。
2、少数从业人员与检查组打游击,不配合,态度不正确。
虽然这次行动取得了一定成效,仍与上级的要求还存在一定的差距,仍存在一些安全隐患安全生产形势不容乐观。下一步我们将把此项工作继续深入开展下去,思想上保持高度警惕,工作上警钟长鸣,严厉打击的非法违法行为,对“打非治违”行动中发现的隐患开展复查,确保人民群众生命财产安全,推动我公司安全生产工作稳定好转。
按照《南兴大桥安全生产“打非治违”专项行动工作方案》要求,项目部制定了《南兴大桥“打非治违”专项行动检查表》,各班组已按照项目部要求对照“检查表”开展了自查,对排查出的问题进行整改。现将我项目部“打非治违”专项行动工作情况汇报如下:
一、总体情况
(一)对安全生产“打非治违”专项行动的安排部署
接到集团公司《安全生产“打非治违”专项行动工作方案》后,我项目部高度重视,一是将集团公司文件在全项目部范围内进行了转发并提出了具体要求,二是编制下发了我公司《关于开展“打非治违”专项检查工作的通知》和《南兴大桥“打非治违”专项行动检查表》。各班组已于6月30日前按照公司“检查表”开展了“打非治违”专项行动。
(二)明确了工作重点
此次检查主要是围绕集团公司“方案”所要求的安全生产责任制落实、机构及人员配置、持证上岗和制度执行、安全费用提取、违法分包、应急管理等十七项重点内容,结合“安全生产月”活动在各施工现场开展自查自纠,以此来推动各项工作的落实,不断提高公司整体安全管理水平。
二、实施情况
(一)按照文件要求,基层各班组已对安全生产“打非治违”专项行动进行了周密的安排和部署,制订了安全生产“打非治违”专项行动实施方案,建立安全生产“打非治违”专项行动责任制,对本单位安全隐患进行了排查摸底,组织了起重机械、模板、脚手架及汛期施工等专项安全检查,对排查出的问题和隐患进行认真整改。
(二)各基层单位通过召开会议、下发文件及利用项目局域网等形式对此次活动进行广泛宣传,使广大职工了解和掌握此次安全生产“打非治违”专项行动的重大意义、政策措施、方法步骤和具体要求,起到了鼓舞干劲、激发热情、提高意识的作用。
(三)各班组按照公司下发的《安全生产“打非治违”专项行动检查表》对安全生产承诺制、新入场人员安全培训、施工分包安全管理、安全生产费用提取和使用、脚手架搭设规程、规范执行情况以及施工用电管理等内容进行了自查。此阶段检查,共查出管理方面和现场方面问题和隐患30余项,已全部进行了整改。
(四)项目部按实行领导班子成员轮流深入本单位现场对作业活动进行全过程的安全生产带班管理。按照公司“打非治违”专项行动和“一岗双责”安全生产领导责任体系重点工作要求,在带班期间重点检查、纠正作业场所出现的“人”的不安全行为和“物”的不安全状态以及现场管理缺陷等情况,督促事故隐患的整改。对现场“打非治违”工作中发现的问题填写《安全生产领导带班巡检记录》,建立起领导干部安全生产现场带班长效机制。
三、存在的问题
(一)管理环节方面:部分管理人员对“打非治违”工作认识不足,安全责任意识差,安全观念、风险意识还较薄弱。主要表现在:作业指导书和安全措施编制、安全技术交底针对性、操作性不强,存在一些照搬现象,不能全方位指导现场安全文明施工。
(二)施工现场方面:安全设施标准化落实工作还需进一步加强,人员违章现象还未完全杜绝。主要表现在:个别现场安全设施设置未全部按公司标准化要求设施,现场施工电源、脚手架、起重工器具在使用过程中
管理不到位,人员安全带低挂高用、不系帽带、流动吸烟等违章现象时有出现。安全巡查、旁站监督、作业前安全验证检查等日常工作没有完全按照公司要求开展。
四、下一步工作计划
(一)进一步加大对安全生产“打非治违”专项行动的宣传力度,组织各项班组认真领会此项活动的重要性和必要性,作到思想认识上警钟长鸣,制度保证上严密有效,技术支撑上坚强有力,监督检查上严格细致,事故处理上严肃认真,切实的把安全生产“打非治违”专项行动摆到日常的管理工作中去,继续夯实安全职责,严格落实各项安全措施,确保安全生产“打非治违”专项行动达到预期的效果。
(二)抓好安全基础工作。项目部在各班组组织召开项目领导班子专题会,交流安全管理环节存在的问题,进一步明确项目部各级领导和职能管理部门安全生产“打非治违”专项行动中的安全职责,进一步落实班组各级管理人员的分级把关作用,确保“打非治违”各项工作落实到位。
(三)认真开展专项检查。项目部将开展工程现场的安全评价和项目间安全交叉互查活动。开展专业、专项安全检查工作。通过检查,落实安全生产“打非治违”专项行动各项要求。深入生产一线检查督促,对在安全生产“打非治违”专项行动中力度达不到安全生产的相关标准和要求的单位和个人给予停工整顿,限期整改逾期仍不能满足要求的将责令其退出现场,消除作业风险和存在的问题,促使各基层单位警钟长鸣,防患于未然。
(四)要严格按照国家和集团公司相关规定足额提取安全费用,确保安全费用足额应用在与其相关的施工安全工作中,不得将安全生产费用挪用于购置施工安全防护用具、落实安全技术措施以及改善安全生产条件以外的其他方面。加强工程现场安全防护工作,切实落实各项人身安全防护措施,确保安全围栏、孔洞盖板、安全通道的设置符合规定。高处作业现场和作业人员上下通道必须设置便于悬挂安全带的防坠落装置或安全带挂点。
(五)加强与基层单位的信息沟通,及时掌握基层单位安全生产“打非治违”专项行动的工作情况。加大安全生产“打非治违”专项行动的宣传力度,及时总结安全生产“打非治违”专项行动的经验做法和成效,对在安全生产“打非治违”专项行动中发生的典型安全隐患及时分析,制定针对性措施认真整改,杜绝同类问题的再次发生,确保公司安全生产稳定局面。
按照《南兴大桥安全生产“打非治违”专项行动工作方案》要求,项目部制定了《南兴大桥“打非治违”专项行动检查表》,各班组已按照项目部要求对照“检查表”开展了自查,对排查出的问题进行整改。现将我项目部“打非治违”专项行动工作情况汇报如下:
一、总体情况
(一)对安全生产“打非治违”专项行动的安排部署
接到集团公司《安全生产“打非治违”专项行动工作方案》后,我项目部高度重视,一是将集团公司文件在全项目部范围内进行了转发并提出了具体要求,二是编制下发了我公司《关于开展“打非治违”专项检查工作的通知》和《南兴大桥“打非治违”专项行动检查表》。各班组已于6月30日前按照公司“检查表”开展了“打非治违”专项行动。
(二)明确了工作重点
此次检查主要是围绕集团公司“方案”所要求的安全生产责任制落实、机构及人员配置、持证上岗和制度执行、安全费用提取、违法分包、应急管理等十七项重点内容,结合“安全生产月”活动在各施工现场开展自查自纠,以此来推动各项工作的落实,不断提高公司整体安全管理水平。
二、实施情况
(一)按照文件要求,基层各班组已对安全生产“打非治违”专项行动进行了周密的安排和部署,制订了安全生产“打非治违”专项行动实施方案,建立安全生产“打非治违”专项行动责任制,对本单位安全隐患进行了排查摸底,组织了起重机械、模板、脚手架及汛期施工等专项安全检查,对排查出的问题和隐患进行认真整改。
(二)各基层单位通过召开会议、下发文件及利用项目局域网等形式对此次活动进行广泛宣传,使广大职工了解和掌握此次安全生产“打非治违”专项行动的重大意义、政策措施、方法步骤和具体要求,起到了鼓舞干劲、激发热情、提高意识的作用。
(三)各班组按照公司下发的《安全生产“打非治违”专项行动检查表》对安全生产承诺制、新入场人员安全培训、施工分包安全管理、安全生产费用提取和使用、脚手架搭设规程、规范执行情况以及施工用电管理等内容进行了自查。此阶段检查,共查出管理方面和现场方面问题和隐患30余项,已全部进行了整改。
(四)项目部按实行领导班子成员轮流深入本单位现场对作业活动进行全过程的安全生产带班管理。按照公司“打非治违”专项行动和“一岗双责”安全生产领导责任体系重点工作要求,在带班期间重点检查、纠正作业场所出现的“人”的不安全行为和“物”的不安全状态以及现场管理缺陷等情况,督促事故隐患的整改。对现场“打非治违”工作中发现的问题填写《安全生产领导带班巡检记录》,建立起领导干部安全生产现场带班长效机制。
三、存在的问题
(一)管理环节方面:部分管理人员对“打非治违”工作认识不足,安全责任意识差,安全观念、风险意识还较薄弱。主要表现在:作业指导书和安全措施编制、安全技术交底针对性、操作性不强,存在一些照搬现象,不能全方位指导现场安全文明施工。
(二)施工现场方面:安全设施标准化落实工作还需进一步加强,人员违章现象还未完全杜绝。主要表现在:个别现场安全设施设置未全部按公司标准化要求设施,现场施工电源、脚手架、起重工器具在使用过程中管理不到位,人员安全带低挂高用、不系帽带、流动吸烟等违章现象时有出现。安全巡查、旁站监督、作业前安全验证检查等日常工作没有完全按照公司要求开展。
四、下一步工作计划
(一)进一步加大对安全生产“打非治违”专项行动的宣传力度,组织各项班组认真领会此项活动的重要性和必要性,作到思想认识上警钟长鸣,制度保证上严密有效,技术支撑上坚强有力,监督检查上严格细致,事故处理上严肃认真,切实的把安全生产“打非治违”专项行动摆到日常的管理工作中去,继续夯实安全职责,严格落实各项安全措施,确保安全生产“打非治违”专项行动达到预期的效果。
(二)抓好安全基础工作。项目部在各班组组织召开项目领导班子专题会,交流安全管理环节存在的问题,进一步明确项目部各级领导和职能管理部门安全生产“打非治违”专项行动中的安全职责,进一步落实班组各级管理人员的分级把关作用,确保“打非治违”各项工作落实到位。
(三)认真开展专项检查。项目部将开展工程现场的安全评价和项目间安全交叉互查活动。开展专业、专项安全检查工作。通过检查,落实安全生产“打非治违”专项行动各项要求。深入生产一线检查督促,对在安全生产“打非治违”专项行动中力度达不到安全生产的相关标准和要求的单位和个人给予停工整顿,限期整改逾期仍不能满足要求的将责令其退出现场,消除作业风险和存在的问题,促使各基层单位警钟长鸣,防患于未然。
(四)要严格按照国家和集团公司相关规定足额提取安全费用,确保安全费用足额应用在与其相关的施工安全工作中,不得将安全生产费用挪用于购置施工安全防护用具、落实安全技术措施以及改善安全生产条件以外的其他方面。加强工程现场安全防护工作,切实落实各项人身安全防护措施,确保安全围栏、孔洞盖板、安全通道的设置符合规定。高处作业现场和作业人员上下通道必须设置便于悬挂安全带的防坠落装置或安全带挂点。
(五)加强与基层单位的信息沟通,及时掌握基层单位安全生产“打非治违”专项行动的工作情况。加大安全生产“打非治违”专项行动的宣传力度,及时总结安全生产“打非治违”专项行动的经验做法和成效,对在安全生产“打非治违”专项行动中发生的典型安全隐患及时分析,制定针对性措施认真整改,杜绝同类问题的再次发生,确保公司安全生产稳定局面。
根据桐梓县安全生产监督管理局文件要求,我公司高度重视“打非治违”工作,通过加强领导,强化组织,周密部署,认真落实,在全公司范围内开展了扎实有效的“打非治违”活动,取得了一定的成效,确保了我公司安全形势大局稳定。现将有关情况汇报如下:
一、加强领导,成立组织
为加强对“打非治违”专项行动的组织领导,建立打击安全生产非法违法行为工作责任制,我公司成立了以矿长为组长,分管安全生产工作的副矿长为副组长,各科室、区队负责人等部门负责人为成员的“打非治违”工作领导小组,领导小组下设办公室,安全科长刘纪川任办公室主任,负责全公司“打非治违”专项行动的`日常事务。
二、制定方案,周密部署
为确保“打非治违”专项行动取得实效,我公司制定下发了《xx年安全生产“打非治违”专项行动及实施方案》,召开了“打非治违”专项行动工作会,对专项行动进行了具体的安排部署。一是制定了切实可行的实施方案,明确了专项行动的工作目标、指导思想、整治重点、工作步骤和工作要求,将工作任务进行了细化分解,做到了任务明确,职责分明;二是营造深厚氛围。我公司进行大力宣传,悬挂横幅、张贴标语,形成了浓厚的宣传氛围;三是强调“打非治违”要做到三个结合:将“打非治违”专项行动与安全隐患排查治理工作相结合;将“打非治违”专项行动工作与安全生产监管执法工作相结合;将“打非治违”专项行动与年度安全生产目标任务相结合。四是开展专项检查。对查处的问题,盯住不放,一抓到底,始终保持对非法违法生产行为的严厉打击的高压态势。同时,对安全隐患整改情况进行定期回访,重点复查,跟踪问效,形成“闭环”,切实做到安全隐患不彻底消除决不放过。
三、取得的成效
这次“打非治违”专项行动,我们既全面整治,又突出重点,既打防结合又教育引导,通过本次“打非治违”及安全生产大检查,我们认为取得了一定的成效。
1、通过“打非治违”活动及安全生产大检查,进一步加强了企业及其工作人员的安全意识。
2、多数施工单位能很好地配合工作,对存在安全隐患的当场予以排除,不能立即解除隐患的也能立即着手整改。
四、存在的主要问题
1、个别从业人员因单纯追求生产进度和经济利益,虽能意识到安全生产的重要性,但在工作过程中易忽视安全。
2、少数从业人员与检查组打游击,不配合,态度不正确。
虽然这次行动取得了一定成效,仍与上级的要求还存在一定的差距,仍存在一些安全隐患安全生产形势不容乐观。下一步我们将把此项工作继续深入开展下去,思想上保持高度警惕,工作上警钟长鸣,严厉打击的非法违法行为,对“打非治违”行动中发现的隐患开展复查,确保人民群众生命财产安全,推动我公司安全生产工作稳定好转。
为深入贯彻落实省市水利主管部门和区政府下发的《关于开展安全生产领域“打非治违”专项行动“回头看”的通知》,严厉打击各类非法违规生产经营建设行为,有效防范和坚决遏制重大事故的发生,我局党组高度重视、在前期工作的基础上,继续开展安全生产领域打击非法违法生产经营建设、治理纠正违规违章行为专项行动,切实做到消除隐患,防患于未然,确保广大人民群众生命财产安全。
一、强化领导,落实责任,宣传教育。区水利局加强对“打非治违”专项行动领导,成立领导小组,明确人员和机构,明确工作节点时间和工作内容,并建立安全生产长效机制,切实把安全生产责任落到实处。充分利用报刊、广播、墙报等媒体,运用标语、横幅、安全生产手册、举办安全生产座谈会和召开安全生产例会等形,广泛宣传安全生产法律法规,形成了人人讲安全的浓厚氛围。据统计,整个打非治违专项行动期间,共举办了水法规讲座6次,张贴宣传画1000张;悬挂横幅 20条,组织执法安全生产检查8次700人次;发放各类宣传资料20000余份。
二、明确目标,突出重点,整改落实。通过开展专项行动,落实省、市、区安全生产文件精神,落实安全生产责任,强化安全生产管理,重点对工程建设领域、工程管理领域、后勤保障领域等实施“打非治违”专项行动,突出整治重点,有效遏制重特大事故发生。自开展打非治违专项行动以来,区水利局围绕查隐患抓整改、查预案抓完善、查台帐抓落实展开,组成5个小组,采取交叉检查、督查整改的方法,对全区在建的40个重点水利工程和76家河道采砂企业的管理运行情况进行拉网式的排查,并委托中介机构对75(含3座在建)电站进行安全评估、技术检测。在此基础上对排查出的问题,进行梳理分类,筛选重点,按照谁业主、谁负责的原则,明确责任主体,是村级的问题由村里负责解决,跨村的问题由乡镇为主解决,跨乡镇的问题由区水利局会同业主单位解决,重大问题报区应急办协调解决。
三、分步实施,稳步推进,成效显著。开展水利系统安全生产“打非治违”专项行动,采取自上而下层层发动,生产、建设单位对照要求自查自纠,精心组织,周密安排,稳步推进,并按工作节点时间将专项行动分为工作部署阶段、自查自纠阶段、联合执法阶段、工作总结阶段。结合打非治违专项行动,继续开展河道采砂管理专项整治活动,重点对衢江江心岛以及芝溪、铜山溪、上山溪等河道上非法采砂行为和弃碴进行治理清理,切实提高河道行洪能力。对无证采砂点坚决予以取缔,对批准的采砂点严格监督其按划定的采砂区域、采砂量进行采砂。同时,要求各乡镇对辖区内乡级及以上河道弃碴情况进行一次全面的检查。截止日前,全区河道采砂整治工作取得明显成效。
我乡收悉邻安办发[20xx]61号及邻安办发[20xx]12号文件精神,即关于印发《邻水县20xx年集中开展“六打六治”打非治违专项行动实施方案》的通知后,乡上高度重视,立即于8月18日组织召开了党政办公会,研究部署我乡贯彻落实方案,积极投入此项工作之中。现将开展落实工作情况予以汇报:
一、周密安排,制定方案,广泛宣传发动。
8月18日我乡针对我乡实际召开了党政办公会,制定了工作方案,成立了以政府乡长任组长,党委副书记同志、政府副乡长同志任副组长,各部门负责人为成员的“六打六治”打非治违专项行动领导小组,下设办公室于乡安办,由安办工作人员负责此项工作的协调开展。8月19日组织召开了村社干部、各部门负责人及政府主体工作人员会议,传达贯彻了县上、乡上关于打非治违“六打六治”的工作方案和相关精神。并进行了广泛宣传发动。之后各部门积极开展了针对各自具体行业的自查自纠工作,并立即进行整改。
二、集中打击,重点检查,强力遏制非法违法行为。
我乡在集中打击整治阶段(即9月11月底)联合工商、派出所、卫生院、国土、农技、畜牧、安办等部门分别对道路交通、非煤矿山、建筑施工、烟花爆竹、食品药品及“三合一”、“多合一”场所进行3次集中检查打击。查纠道路交通违法行为40起,教育39期,处罚1起。按照“全覆盖,零容忍,严执法,重实效”的总体要求开展集中打击,起到了良好的震慑作用。乡安办、交管办除开展联合执法外,每逢赶场日都要上路、上街开展巡查、整治,将非法违法行为消除在萌芽状态。
三、完善机制,巩固成果。
通过“六打六治”打非治违专项行动的开展,我乡完善了各行业的基础台账信息,进行了动态管理。特别是道路交通管理方面,实现了人、车、证的统一。
四、主要存在的问题。
(一)存在问题:
1、道路交通管理方面因人员不履专职,人员配备不齐,执法力量薄弱。
2、车辆超载、违章载客不配合检查,冲关现象屡有发生。
(二)措施和建议:
1、配强交管办工作人员,提升执法力度。
2、建议交管办工作人员实行上级业务部门归口管理。
打非治违,是打击非法违法生产经营活动行为的简称。是以执法部门为主体,社会组织,民间机构和个人共同协助参与的一种清除社会不安全因素的行为。下面就由小编为大家分享几篇关于公司打非治违工作总结的范文,大家一起来看看吧!
公司打非治违工作总结范文一
接到集团公司安委会《关于进一步深入开展“打非治违”专项行动的通知》后,汇能公司高度重视“打非治违”工作,通过加强领导,强化组织,周密部署,认真落实,在公司范围内开展了扎实有效的“打非治违”活动,现将我公司“打非治违”工作情况总结如下:
一、领导重视,周密部署
为将“打非治违”专项行动落到实处,我公司领导高度重视,接到通知后迅速成立了以公司总经理麻凡为组长、副总经理马保全、副书记吴新才、副经理杨成山为副组长,各部门及车间负责人为组员的“打非治违”专项专项行动检查小组。
召开专题会议,制定了《汇能公司开展安全生产“打非治违”专项行动实施方案》,明确了此次专项行动的目标要求、重点范围、重点内容和时间步骤等。将“打非治违”专项行动与安全隐患排查治理工作以及与年度安全生产目标任务相结相结合;并组织各车间及相关部门进行学习,要求按照方案认真组织自检、自查和综合检查。
二、加强宣传,层层动员
在“打非治违”专项行动期间,我公司安全部多次利用安全教育及各类安全活动进行宣传,并要求各车间利用班早会期间进行一遍又一遍的宣传;公司还利用“安全生产月”活动及《2014年基础建设年》活动等大的专题活动加大宣传力度、注重宣传效果,动员和引导公司职工,全面理解、参与和推进专项行动,营造了浓厚的“打非治违”专项行动的社会氛围。
三、全面打击,突出重点
在活动期间我公司大力开展安全检查及事故隐患排查治理。积极落实事故隐患排查治理的主体责任,严格落实层层抓安全管理安全的力度。公司安委会多次集中力量对公司各车间及所管理的28个施工队的各个工地进行全面排查。此活动中公司公司安委会累计检查施工工地约260余个,临时用电配电柜500余台次。在各类安全检查中发现的违法或违章行为,坚决进行打击;发现的隐患迅速安排整改,现场能整改完成的现场立即整改完成;不能现场整改完成的指定日期,限期整改;对于隐患较大的,现场停工进行整改,此活动期间共对施工队及车间下达隐患整改通知单18份、停工整改通知单7份,对相关违章违法人员或违章单位下达处罚单21份。通过此次“打非治违”专项活的开展,基本杜绝了我公司的违章作业。
四、主要经验做法
结合实际我公司,以点带面、扎实推进,抓住关键环节,实施重点突破,取得了一定的成效。经过认真总结分析此活动,我们主要的经验做法是:
一是领导重视,各部门及各车间对“打非治违”专项行动高度重视,主管领导亲自抓,亲自部署,形成了好的领导机制。
二是措施有力,通过实行“党政同责”,将开展专项行动情况纳入年度工作考核,强化安全监管的权威性;通过加大执法力度,严格问责,推动“打非治违”责任落到实处。
三是标本兼治,把“打非治违”专项行动和隐患排查治理工作有机结合起来,与安全生产达标创建结合起来,以全国“安全生产月”活动为契机,深化“打非治违”活动,全面推动安全生产各项重点工作,推动长效机制建设。
四是加大宣传,通过安全专题教育及各类活动进行动员,宣传报道好的做法和成功经验。
五、存在的主要问题
1、施工队人员成份复杂,员工素质偏低,应加强培训、教育。
2、个别车间及施工队负责人,对施工进度重视较多,但对安全工作重视还有所欠缺,。
3、各项目、车间、施工队自查力度及效果,不强,不好。
虽然这次行动取得了一定成效,仍与上级的要求还存在一定的差距,所以下一步我们将把此项工作继续深入开展下去,思想上保持高度警惕,工作上警钟长鸣。严肃处理“三违”行为,杜绝安全生产领域突出的非法违法行为,提高全体员工素质和安全意识,对“打非治违”行动中发现的隐患进行整改,确保所有员工生命财产安全,推动我矿安全生产工作稳定好转。
公司打非治违工作总结范文二
为深入贯彻落实科学发展观,进一步夯实粮食行业安全生产工作基础,有效防范和坚决遏止重特大事故,根据国家粮食局《关于在粮食行业安全生产领域开展“打非治违”专项行动的通知》(国粮展201263号)、全国粮食行业安全生产领域打非治违专项行动电视电话会议的部署、《浙江省安全生产领域集中开展“打非治违“专项行动实施方案的通知》(浙政办发明电2012107号),《关于在全市粮食行业安全生产领域开展“打非治违”专项行动的通知》(温粮发[2012]38号)要求,结合我公司实际情况,现就我公司“打非治违”自纠自查情况小结如下:
一、提高认识,加强领导
认真学习国务院关于集中开展安全生产领域“打非治违”专项行动的重大决策精神,深刻领会“打非治违”专项行动的'重要意义,严格按照省、市政府部署要求,在市粮食局领导下,扎实推进“打非治违”专项行动,切实维护职工生命安全和公司资产安全。我公司于6月6日成立“打非治违”专项行动领导小组,制定本公司专项行动方案,指导各部室正确把握“打非治违”专项行动重点内容、关键环节和方法措施。抽调熟悉业务、责任心强的同志参与本次专项行动,确保专项行动取得实际效果。通过各种行之有效的方式方法,广泛宣传“打非治违”专项行动的意义、目的和做法
二、结合实际,突出重点
我公司按照《浙江省粮食行业安全生产领域“打非治违”专项行动实施意见》的要求,按照集团公司5月28日XXX总工程师在安全月动员大会上对“打非治违”工作的指示,结合实际,紧紧抓住本公司安全生产重点领域和关键薄弱环节,制定了“打非治违”专项行动实施方案并组织实施,切实消除安全生产隐患,着力构建安全生产长效机制,保障我公司各项工作持续健康发展。
三、自查自纠。
公司各部门根据“打非治违”专项行动的总体要求和重点内容,按公司打非治违”工作方案,深入开展自查自纠行动。6月份,我公司组织人员按照省、市粮食局及XX集团的指示,进行自查自纠。2014打非治违工作总结通过自查,对照国家粮食局最新关于危险化学yjbys.com使用的要求,未取得粮食保管员职业资格证书不得参加危险化学品熏蒸工作;原来过滤式的防毒面具暂停使用后,我们购置用于化学药剂熏蒸使用的空气呼吸器2台。举行了一次应急预案演练,以提高应急处置能力。
8月份我公司,修订熏蒸药剂使用方案,严格执行“五双”管理,使用前向市粮食局备案登记制度。为了危险化学品在使用过程不发生丢失、被盗、或引发意外事件,实行专人负责全过程监护,确保危险化学品安全使用。在危险化学品库存管理,实行零库存管理。
四、巩固提高
我公司通过6月份以来安全生产领域“打非治违”专项行动,隐患大整治大检查、夏季高温台风季节专项检查,抽调公司安全骨干力量进行定期监督检查,结合浙江省安监局转发《国家安全监管总局关于加强安全生产领域防范和应对恐怖突发事件工作的通知》要求,加强公司危险化学品为重点的各个安全生产环节进行认真排查,按照查制度、查管理、查预案、查培训、查监控的“五查”要求,认真细致开展检查。通过认真排查,及时治理纠正非法、违法、违规、违章行为,消除安全隐患,推动“打非治违”专项行动深入开展,不断提高安全生产防范能力,确保我公司“打非治违”工作取实效。
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